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新版《企業(yè)安全生產標準化基本規(guī)范GBT33000-2016》

2017-04-11 13:53   來源: 國家安全監(jiān)管總局監(jiān)管 字體: 打印 收藏

  近日,《企業(yè)安全生產標準化基本規(guī)范GBT33000-2016》出臺,里面的內容較之舊版有了較大改動。

  比如:舊版的事故報告、調查和處理部分,在新版中修訂為事故管理部分,其中的條目也發(fā)生了變化,具體見下表。

  由此可見,新版規(guī)范在修訂上更加強調了程序、制度的標準化規(guī)范。在一些細節(jié)方面,做出了明確要求,更加科學嚴謹。同時著重強調了事故教訓的分析整理和吸取,值得大家認真學習。

  前言

  本標準按照GT/T1.1-2009給出的規(guī)則起草。

  本標準由國家安全生產監(jiān)督管理總局提出。

  本標準由全國安全生產標準化技術委員會(SAC/TC288)歸口。

  本標準起草單位:中國安全生產協(xié)會、中國安全生產科學研究院、中國建材檢驗認證集團股份有限公司、中鋼集團武漢安全環(huán)保研究院有限公司。

  本標準主要起草人:樊晶光、侯茜、賈世國、葉堅新、張雪中、鄔開發(fā)、劉寶靜、楊松柳。

  1、范圍

  本標準規(guī)定了企業(yè)安全生產標準化管理體系建立、保持與評定的原則和一般要求,以及目標職責、制度化管理、教育培訓、現(xiàn)場管理、安全風險管控及隱患排查治理、應急管理、事故管理和持續(xù)改進8個體系的核心技術要求。

  本標準適用于工礦企業(yè)開展安全生產標準化建設工作,有關行業(yè)制修訂安全生產標準化標準、評定標準,以及對標準化工作的咨詢、服務、評審、科研、管理和規(guī)劃等。其他企業(yè)和生產經營單位等可參照執(zhí)行。

  2、規(guī)范性引用文件

  下列文件對本文件的應用是必不可少的。凡是注日期的引用文件,僅注日期的版本適用于本文件。凡是不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改單)適用于本文件。

  GB2893安全色

  GB2894安全標志及其使用導則

  GB 5768(所有部分)道路交通標志和標線

  GB 6441企業(yè)職工傷亡事故分類

  GB 7231工業(yè)管道的基本識別色、識別符號和安全標識

  GB/T 11651個體防護裝備選用規(guī)范

  GB 13495.1消防安全標志第一部分:標志

  GB/T 15499事故傷害損失工作日標準

  GB 18218危險化學品重大危險源辨識

  GB/T 29639生產經營單位生產安全事故應急預案編制導則

  GB 30871化學品生產單位特殊作業(yè)安全規(guī)范

  GB 50016建筑設計防火規(guī)范

  GB 50140建筑滅火器配置設計規(guī)范

  GB 50187工業(yè)企業(yè)總平面設計規(guī)范

  AQ 3035危險化學品重大危險源安全監(jiān)控通用技術規(guī)范

  AQ/T 9004企業(yè)安全文化建設導則

  AQ/T 9007生產安全事故應急演練指南

  AQ/T 9009生產安全事故應急演練評估規(guī)范

  GBZ 1工業(yè)企業(yè)設計衛(wèi)生規(guī)范

  GBZ2.1工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第一部分:化學有害因素

  GBZ2.2工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第一部分:物理因素

  GBZ 158工作場所職業(yè)病危害警示標識

  GBZ 188職業(yè)健康監(jiān)護技術規(guī)范

  GBZ/T 203高毒物品作業(yè)崗位職業(yè)病危害告知規(guī)范

  3、術語和定義

  下列術語和定義適用于本文件。

  3.1企業(yè)安全生產標準化China occupational safety and health management system

  企業(yè)通過落實企業(yè)安全生產主體責任,通過全員全過程參與,建立并保持安全生產管理體系,全面管控生產經營活動各環(huán)節(jié)的安全生產與職業(yè)衛(wèi)生工作,實現(xiàn)安全健康管理系統(tǒng)化、崗位操作行為規(guī)范化、設備設施本質安全化、作業(yè)環(huán)境器具定置化,并持續(xù)改進。

  3.2安全生產績效work safety performance

  根據安全生產和職業(yè)衛(wèi)生目標,在安全生產、職業(yè)衛(wèi)生等工作方面取得的可測量結果。

  3.3企業(yè)主要負責人key person(s) in charge of the enterprise

  有限責任公司、股份有限公司的董事長、總經理,其他生產經營單位的廠長、經理、礦長,以及對生產經營活動有決策權的實際控制人。

  3.4相關方related party

  工作場所內外與企業(yè)安全生產績效有關或受其影響的個人或單位,如承包商、供應商等。

  3.5承包商contractor

  在企業(yè)的工作場所按照雙方協(xié)定的要求向企業(yè)提供服務的個人或單位。

  3.6供應商supplier

  為企業(yè)提供材料、設備或設施及服務的外部個人或單位。

  3.7變更管理management of change

  對機構、人員、管理、工藝、技術、設備設施、作業(yè)環(huán)境等永久性或暫時性的變化進行有計劃的控制,以避免或減輕對安全生產的影響。

  3.8風險risk;hazard

  發(fā)生危險事件或有害暴露的可能性,與隨之引發(fā)的人身傷害、健康損害或財產損失的嚴重性的組合。

  3.9安全風險評估risk assessment;hazard assessment

  運用定性或定量的統(tǒng)計分析方法對安全風險進行分析、確定其嚴重程度,對現(xiàn)有控制措施的充分性、可靠性加以考慮,以及對其是否可接受予以確定的過程。

  3.10安全風險管理risk management;hazard management

  根據安全風險評估的結果,確定安全風險控制的優(yōu)先順序和安全風險控制措施,以達到改善安全生產環(huán)境、減少和杜絕生產安全事故的目標。

  3.11工作場所workplace

  從業(yè)人員進行職業(yè)活動,并由企業(yè)直接或間接控制的所有工作點。

  3.12作業(yè)環(huán)境working environment

  從業(yè)人員進行生產經營活動的場所以及相關聯(lián)的場所,對從業(yè)人員的安全、健康和工作能力,以及對設備(設施)的安全運行產生影響的所有自然和人為因素。

  4、一般要求

  4.1原則

  企業(yè)開展安全生產標準化工作,應遵循“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,落實企業(yè)主體責任。以安全風險管理、隱患排查治理、職業(yè)病危害防治為基礎,以安全生產責任制為核心,建立安全生產標準化管理體系,實現(xiàn)全員參與,全面提升安全生產管理水平,持續(xù)改進安全生產工作,不斷提升安全生產績效,預防和減少事故的發(fā)生,保障人身安全健康,保證生產經營活動的有序進行。

  4.2建立和保持

  企業(yè)應采用“策劃、實施、檢查、改進”的“PDCA”動態(tài)循環(huán)模式,持續(xù)提升安全生產績效。

  4.3自評和評審

  企業(yè)安全生產標準化管理體系的運行情況,采用企業(yè)自評和評審單位評審的方式進行評估。

  5、核心要求

  5.1目標職責

  5.1.1目標

  企業(yè)應根據自身安全生產實際,制定文件化的總體和年度安全生產與職業(yè)衛(wèi)生目標,并納入企業(yè)總體生產經營目標。

  5.1.2機構和職責

  5.1.2.1機構設置

  企業(yè)應落實安全生產組織領導機構,成立安全生產委員會,并應按照有關規(guī)定設置安全生產和職業(yè)衛(wèi)生管理機構,或配備相應的專職或兼職安全生產和職業(yè)衛(wèi)生管理人員,按照有關規(guī)定配備注冊安全工程師,建立健全從管理機構到基層班組的管理網絡。

  5.1.2.2主要負責人及管理層職責

  企業(yè)主要負責人全面負責安全生產和職業(yè)衛(wèi)生工作,并履行相應責任和義務。

  5.1.3全員參與

  企業(yè)應建立健全安全生產和職業(yè)衛(wèi)生責任制,明確各級部門和從業(yè)人員的安全生產和職業(yè)衛(wèi)生職責,并對職責的適宜性、履職情況進行定期評估和監(jiān)督考核。

  企業(yè)應為全員參與安全生產和職業(yè)衛(wèi)生工作創(chuàng)造必要的條件。

  5.1.4安全生產投入

  企業(yè)應建立安全生產投入保障制度,按照有關規(guī)定提取和使用安全生產費用,并建立使用臺賬。

  5.1.5安全文化建設

  企業(yè)應開展安全文化建設,確立本企業(yè)的安全生產和職業(yè)病危害防治理念及行為準則,并教育、引導全體從業(yè)人員貫徹執(zhí)行。

  5.1.6安全生產信息化建設

  企業(yè)應根據自身實際情況,利用信息化手段加強安全生產管理工作,開展安全生產電子臺賬管理、重大危險源監(jiān)控、職業(yè)病危害防治、應急管理、安全風險管控和隱患自查自報、安全生產預測預警等信息系統(tǒng)的建設。

  5.2制度化管理

  5.2.1法規(guī)標準識別

  企業(yè)應建立安全生產和職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、標準規(guī)范的管理制度,應將適用的安全生產和職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、標準規(guī)范的相關要求及時轉化為本單位的規(guī)章制度、操作規(guī)程,并及時傳達給相關從業(yè)人員,確保相關要求落實到位。

  5.2.2規(guī)章制度

  企業(yè)應建立健全安全生產和職業(yè)衛(wèi)生規(guī)章制度,并征求工會及從業(yè)人員意見和建議,規(guī)范安全生產和職業(yè)衛(wèi)生管理工作。

  企業(yè)應確保從業(yè)人員及時獲取制度文本。

  5.2.3操作規(guī)程

  企業(yè)應按照有關規(guī)定,結合本企業(yè)生產工藝、作業(yè)任務特點以及崗位作業(yè)安全風險與職業(yè)病防護要求,編制齊全適用的崗位安全生產和職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程,發(fā)放到相關崗位員工,并嚴格執(zhí)行。

  企業(yè)應確保從業(yè)人員參與崗位安全生產和職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程的編制和修訂工作。

  5.2.4文檔管理

  5.2.4.1記錄管理

  企業(yè)應建立文件和記錄管理制度,明確安全生產和職業(yè)衛(wèi)生規(guī)章制度、操作規(guī)程的編制、評審、發(fā)布、使用、修訂、作廢以及文件和記錄管理的職責、程序和要求。

  5.2.4.2評估

  企業(yè)應每年至少評估一次安全生產和職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、標準規(guī)范、規(guī)章制度、操作規(guī)程的適宜性、有效性和執(zhí)行情況。

  5.2.4.3修訂

  企業(yè)應根據評估結果、安全檢查情況、自評結果、評審情況、事故情況等,及時修訂安全生產和職業(yè)衛(wèi)生規(guī)章制度、操作規(guī)程。

  5.3教育培訓

  5.3.1教育培訓管理

  企業(yè)應建立健全安全教育培訓制度,按照有關規(guī)定進行培訓。培訓大綱、內容、時間應滿足有關標準的規(guī)定。

  企業(yè)安全教育培訓應包括安全生產和職業(yè)衛(wèi)生的內容。

  5.3.2人員教育培訓

  5.3.2.1主要負責人和管理人員

  企業(yè)的主要負責人和安全生產管理人員應具備與本企業(yè)所從事的生產經營活動相適應的安全生產和職業(yè)衛(wèi)生知識與能力。

  5.3.2.2從業(yè)人員

  企業(yè)應對從業(yè)人員進行安全生產和職業(yè)衛(wèi)生教育培訓。

  未經安全教育培訓合格的從業(yè)人員,不應上崗作業(yè)。

  5.3.2.3外來人員

  企業(yè)應對進入企業(yè)從事服務和作業(yè)活動的承包商、供應商的從業(yè)人員和接收的中等職業(yè)學校、高等學校實習生,進行入廠(礦)安全教育培訓,并保存記錄。

  5.4現(xiàn)場管理

  5.4.1設備設施管理

  5.4.1.1設備設施建設

  建設項目的安全設施和職業(yè)病防護設施應與建設項目主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。

  5.4.1.2設備設施驗收

  企業(yè)應執(zhí)行設備設施采購、到貨驗收制度,購置、使用設計符合要求、質量合格的設備設施。

  5.4.1.3設備設施運行

  企業(yè)應對設備設施進行規(guī)范化管理,建立設備設施管理臺賬。

  5.4.1.4設備設施檢維修

  企業(yè)應建立設備設施檢維修管理制度,制定綜合檢維修計劃,加強日常檢維修和定期檢維修管理,落實“五定”原則。

  5.4.1.5檢測檢驗

  特種設備應按照有關規(guī)定,委托具有專業(yè)資質的檢測、檢驗機構進行定期檢測、檢驗。

  5.4.1.6設備設施拆除、報廢

  企業(yè)應建立設備設施報廢管理制度。設備設施的報廢應辦理審批手續(xù),在報廢設備設施拆除前應制定方案,并在現(xiàn)場設置明顯的報廢設備設施標志。

  5.4.2作業(yè)安全

  5.4.2.1作業(yè)環(huán)境和作業(yè)條件

  企業(yè)應事先分析和控制生產過程及工藝、物料、設備設施、器材、通道、作業(yè)環(huán)境等存在的安全風險。

  生產現(xiàn)場應實行定置管理,保持作業(yè)環(huán)境整潔。

  5.4.2.2作業(yè)行為

  企業(yè)應依法合理進行生產作業(yè)組織和管理,加強對從業(yè)人員作業(yè)行為的安全管理,對設備設施、工藝技術以及從業(yè)人員作業(yè)行為等進行安全風險辨識,采取相應的措施,控制作業(yè)行為安全風險。

  5.4.2.3崗位達標

  企業(yè)應建立班組安全活動管理制度,開展崗位達標活動,明確崗位達標的內容和要求。

  5.4.2.4相關方

  企業(yè)應建立承包商、供應商等安全管理制度。

  5.4.3職業(yè)健康

  5.4.3.1基本要求

  企業(yè)應為從業(yè)人員提供符合職業(yè)衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件,為接觸職業(yè)病危害的從業(yè)人員提供個人使用的職業(yè)病防護用品,建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和健康監(jiān)護檔案。

  5.4.3.2職業(yè)病危害告知

  企業(yè)與從業(yè)人員訂立勞動合同時,應將工作過程中可能產生的職業(yè)病危害及其后果和防護措施如實告知從業(yè)人員,并在勞動合同中寫明。

  企業(yè)應按照有關規(guī)定,在醒目位置設置公告欄,公布有關職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結果。

  5.4.3.3職業(yè)病危害項目申報

  企業(yè)應按照有關規(guī)定,及時、如實向所在地安全監(jiān)管部門申報職業(yè)病危害項目,并及時更新信息。

  5.4.3.4職業(yè)病危害檢測與評價

  企業(yè)應對工作場所職業(yè)病危害因素進行日常監(jiān)測,并保存監(jiān)測記錄。

  定期檢測結果中職業(yè)病危害因素濃度或強度超過職業(yè)接觸限值的,企業(yè)應根據職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構提出的整改建議,結合本單位的實際情況,制定切實有效的整改方案,立即進行整改。

  5.4.4警示標志

  企業(yè)應按照有關規(guī)定和工作場所的安全風險特點,在有重大危險源、較大危險因素和嚴重職業(yè)病危害因素的工作場所,設置明顯的、符合有關規(guī)定要求的安全警示標志和職業(yè)病危害警示標識。

  5.5安全風險管控及隱患排查治理

  5.5.1安全風險管理

  5.5.1.1安全風險辨識

  企業(yè)應建立安全風險辨識管理制度,組織全員對本單位安全風險進行全面、系統(tǒng)的辨識。

  安全風險辨識范圍應覆蓋本單位的所有活動及區(qū)域,并考慮正常、異常和緊急三種狀態(tài)及過去、現(xiàn)在和將來三種時態(tài)。

  5.5.1.2安全風險評估

  企業(yè)應建立安全風險評估管理制度,明確安全風險評估的目的、范圍、頻次、準則和工作程序等。

  5.5.1.3安全風險控制

  企業(yè)應選擇工程技術措施、管理控制措施、個體防護措施等,對安全風險進行控制。

  5.5.1.4變更管理

  企業(yè)應制定變更管理制度。變更前應對變更過程及變更后可能產生的安全風險進行分析,制定控制措施,履行審批及驗收程序,并告知和培訓相關從業(yè)人員。

  5.5.2重大危險源辨識與管理

  企業(yè)應建立重大危險源管理制度,全面辨識重大危險源,對確認的重大危險源制定安全管理技術措施和應急預案。

  含有重大危險源的企業(yè)應將監(jiān)控中心(室)視頻監(jiān)控數(shù)據、安全監(jiān)控系統(tǒng)狀態(tài)數(shù)據和監(jiān)測數(shù)據與有關安全監(jiān)管部門監(jiān)管系統(tǒng)聯(lián)網。

  5.5.3隱患排查治理

  5.5.3.1隱患排查

  企業(yè)應建立隱患排查治理制度,逐級建立并落實從主要負責人到每位從業(yè)人員的隱患排查治理和防控責任制。并按照有關規(guī)定組織開展隱患排查治理工作,及時發(fā)現(xiàn)并消除隱患,實行隱患閉環(huán)管理。

  5.5.3.2隱患治理

  企業(yè)應根據隱患排查的結果,制定隱患治理方案,對隱患及時進行治理。

  5.5.3.3驗收與評估

  隱患治理完成后,企業(yè)應按照有關規(guī)定對治理情況進行評估、驗收。

  5.5.3.4信息記錄、通報和報送

  企業(yè)應如實記錄隱患排查治理情況,至少每月進行統(tǒng)計分析,及時將隱患排查治理情況向從業(yè)人員通報。

  企業(yè)應定期或實時報送隱患排查治理情況。

  5.5.4預測預警

  企業(yè)應根據生產經營狀況、安全風險管理及隱患排查治理、事故等情況,運用定量或定性的安全生產預測預警技術,建立體現(xiàn)企業(yè)安全生產狀況及發(fā)展趨勢的安全生產預測預警體系。

  5.6應急管理

  5.6.1應急準備

  5.6.1.1應急救援組織

  企業(yè)應按照有關規(guī)定建立應急管理組織機構或指定專人負責應急管理工作,建立與本企業(yè)安全生產特點相適應的專(兼)職應急救援隊伍。

  5.6.1.2應急預案

  企業(yè)應在開展安全風險評估和應急資源調查的基礎上,建立生產安全事故應急預案體系,制定符合GB/T 29639規(guī)定的生產安全事故應急預案,針對安全風險較大的重點場所(設施)制定現(xiàn)場處置方案,并編制重點崗位、人員應急處置卡。

  5.6.1.3應急設施、裝備、物資

  企業(yè)應根據可能發(fā)生的事故種類特點,按照有關規(guī)定設置應急設施,配備應急裝備,儲備應急物資,建立管理臺賬,安排專人管理,并定期檢查、維護、保養(yǎng),確保其完好、可靠。

  5.6.1.4應急演練

  企業(yè)應按照AQ/T 9007的規(guī)定定期組織公司(廠、礦)、車間(工段、區(qū)、隊)、班組開展生產安全事故應急演練,做到一線從業(yè)人員參與應急演練全覆蓋,并按照AQ/T 9009的規(guī)定對演練進行總結和評估,根據評估結論和演練發(fā)現(xiàn)的問題,修訂、完善應急預案,改進應急準備工作。

  5.6.1.5應急救援信息系統(tǒng)建設

  礦山、金屬冶煉等企業(yè),生產、經營、運輸、儲存、使用危險物品或處置廢棄危險物品的生產經營單位,應建立生產安全事故應急救援信息系統(tǒng),并與所在地縣級以上地方人民政府負有安全生產監(jiān)督管理職責部門的安全生產應急管理信息系統(tǒng)互聯(lián)互通。

  5.6.2應急處置

  發(fā)生事故后,企業(yè)應根據預案要求,立即啟動應急響應程序,按照有關規(guī)定報告事故情況,并開展先期處置。

  5.6.3應急評估

  企業(yè)應對應急準備、應急處置工作進行評估。

  礦山、金屬冶煉等企業(yè),生產、經營、運輸、儲存、使用危險物品或處置廢棄危險物品的企業(yè),應每年進行一次應急準備評估。

  完成險情或事故應急處置后,企業(yè)應主動配合有關組織開展應急處置評估。

  5.7事故管理

  5.7.1報告

  企業(yè)應建立事故報告程序,明確事故內外部報告的責任人、時限、內容等,并教育、指導從業(yè)人員嚴格按照有關規(guī)定的程序報告發(fā)生的生產安全事故。

  5.7.2調查和處理

  企業(yè)應建立內部事故調查和處理制度,按照有關規(guī)定、行業(yè)標準和國際通行做法,將造成人員傷亡(輕傷、重傷、死亡等人身傷害和急性中毒)和財產損失的事故納入事故調查和處理范疇。

  5.7.3管理

  企業(yè)應建立事故檔案和管理臺賬,將承包商、供應商等相關方在企業(yè)內部發(fā)生的事故納入本企業(yè)事故管理。

  5.8持續(xù)改進

  5.8.1績效評定

  企業(yè)每年至少應對安全生產標準化管理體系的運行情況進行一次自評,驗證各項安全生產制度措施的適宜性、充分性和有效性,檢查安全生產和職業(yè)衛(wèi)生管理目標、指標的完成情況。

  5.8.2持續(xù)改進

  企業(yè)應根據安全生產標準化管理體系的自評結果和安全生產預測預警系統(tǒng)所反映的趨勢,以及績效評定情況,客觀分析企業(yè)安全生產標準化管理體系的運行質量,及時調整完善相關制度文件和過程管控,持續(xù)改進,不斷提高安全生產績效。

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