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關(guān)于開展湖北省建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)及監(jiān)督人員考核換證工作的通

2011-03-29 11:18  湖北省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳  【  【打印】【我要糾錯(cuò)】

鄂建辦[2011]54號

各市(州)、直管市、神農(nóng)架林區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會:

  為加強(qiáng)全省建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)及監(jiān)督人員管理,不斷提高監(jiān)督效能,根據(jù)《房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程質(zhì)量監(jiān)督管理規(guī)定》(住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部令第5號)、《湖北省建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)和人員考核管理辦法》(鄂建[2008]97號)等文件精神,經(jīng)研究,定于4-9月開展全省建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)及監(jiān)督人員考核換證工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

  一、考核對象

  持有省廳2008-2010年期間頒發(fā)資格證書的建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)和監(jiān)督人員(包括見習(xí)監(jiān)督員)。對未持證從事建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督工作或初始申請資格證書的監(jiān)督人員不在此次考核范圍,因工作調(diào)動(dòng)不在崗人員不再進(jìn)行考核換證。

  二、考核內(nèi)容

  根據(jù)《湖北省建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)和人員考核管理辦法》(鄂建[2008]97號)要求,對監(jiān)督機(jī)構(gòu)主要從基本條件、質(zhì)量監(jiān)督管理制度建設(shè)、監(jiān)督管理工作落實(shí)、實(shí)體質(zhì)量監(jiān)督、質(zhì)量行為監(jiān)督、監(jiān)督人員行為規(guī)范和監(jiān)督能力建設(shè)等方面進(jìn)行考核(見附表1);對監(jiān)督人員主要從基本條件、行為規(guī)范、質(zhì)量行為監(jiān)督、工作業(yè)績、執(zhí)法水平、實(shí)體質(zhì)量監(jiān)督、廉政建設(shè)、繼續(xù)教育等方面進(jìn)行考核(見附表2)。

  三、考核方式

  省廳委托省質(zhì)安總站負(fù)責(zé)對本次考核工作進(jìn)行監(jiān)督和管理。各市(州)建設(shè)主管部門負(fù)責(zé)對轄區(qū)內(nèi)縣(市、區(qū))監(jiān)督機(jī)構(gòu)和監(jiān)督人員進(jìn)行考核,對所屬的市(州)監(jiān)督機(jī)構(gòu)和監(jiān)督人員提出考核意見。省質(zhì)安總站在各市(州)考核的基礎(chǔ)上,組織對市(州)監(jiān)督機(jī)構(gòu)和監(jiān)督人員進(jìn)行考核,并對縣(市、區(qū))監(jiān)督機(jī)構(gòu)和監(jiān)督人員考核情況進(jìn)行抽查。

  本次考核以檢驗(yàn)、提高監(jiān)督機(jī)構(gòu)和監(jiān)督人員履職能力為主要目的,采取定性和定量考核相結(jié)合、實(shí)地工作行為和監(jiān)督工作績效考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。實(shí)地工作行為考核即從在監(jiān)項(xiàng)目臺賬中隨機(jī)抽取1-2項(xiàng)工程,先由監(jiān)督人員對現(xiàn)場進(jìn)行監(jiān)督檢查,再由考核組對監(jiān)督人員現(xiàn)場監(jiān)督行為(包括其監(jiān)督檢查、講評、記錄等情況)進(jìn)行評價(jià)考核;監(jiān)督工作績效考核即隨機(jī)抽查2-3項(xiàng)竣工工程或在監(jiān)工程的監(jiān)督檔案或監(jiān)督記錄,從中檢查考核監(jiān)督機(jī)構(gòu)內(nèi)部管理和監(jiān)督人員工作質(zhì)量。

  四、考核程序

  現(xiàn)場考核程序:首先,聽取受考監(jiān)督機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人匯報(bào),并與當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)主管部門及監(jiān)督機(jī)構(gòu)有關(guān)人員座談;其次,查閱監(jiān)督機(jī)構(gòu)備考資料、詢問監(jiān)督管理制度落實(shí)情況;第三,檢查辦公條件、監(jiān)督抽測設(shè)備和監(jiān)督信息化建設(shè)情況;第四,抽查竣工工程監(jiān)督檔案和在監(jiān)工程監(jiān)督記錄;第五,到受監(jiān)項(xiàng)目對監(jiān)督人員進(jìn)行實(shí)地考核;第六,填寫、匯總考核資料,講評考核意見。

  資料申報(bào)程序:各持有資格證書的監(jiān)督機(jī)構(gòu)和監(jiān)督人員,認(rèn)真填寫“建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)驗(yàn)證考核表”(見附表3)和“建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督人員崗位考核表”(見附表4)中自填部分,再分別由市(州)、縣(市、區(qū))主管部門填寫考核意見并簽章,最后以市(州)為單位將上述資料連同“建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)基本情況匯總表”(見附表5)、“建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督人員基本情況匯總表”(見附表6)于 6月 30日前報(bào)送省質(zhì)安總站(同時(shí)提交電子文檔)。

  五、考核時(shí)間

  本次考核分為四個(gè)階段。

  第一階段:自查自考。4月份,各監(jiān)督機(jī)構(gòu)對照文件進(jìn)行自查自考;

  第二階段:檢查考核。5-6月中旬,各市(州)對所轄的縣(市、區(qū))進(jìn)行全數(shù)普查考核;

  第三階段:省廳考核。7-8月,省質(zhì)安總站組織對各市(州)監(jiān)督機(jī)構(gòu)和有關(guān)專業(yè)監(jiān)督機(jī)構(gòu)及監(jiān)督人員進(jìn)行考核,對市(州)所轄縣(市、區(qū))監(jiān)督機(jī)構(gòu)和監(jiān)督人員按30%左右比例進(jìn)行抽查;

  第四階段:通報(bào)考核情況、換發(fā)監(jiān)督機(jī)構(gòu)和監(jiān)督人員證書。考核工作結(jié)束后,省廳將下發(fā)通報(bào),對考核優(yōu)秀和合格的單位及個(gè)人給予通報(bào)表彰并換發(fā)資格證書;對考核不合格或基本合格的單位及個(gè)人責(zé)令限期整改并對負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談質(zhì)詢。9月份,省廳集中換證,各市(州)換證具體時(shí)間,另行通知。

  六、有關(guān)要求

  1、各級建設(shè)主管部門要高度重視,迅速成立由分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭和有關(guān)部門參加的考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組,精心組織,周密部署,細(xì)化措施,抓好落實(shí),確保考核卓有成效、不走過場。

  2、各級監(jiān)督機(jī)構(gòu)要按照本次考核的內(nèi)容及時(shí)間安排,認(rèn)真進(jìn)行自查,做好備考資料的填寫、收集、歸類和整理工作,認(rèn)真做好監(jiān)督機(jī)構(gòu)及監(jiān)督人員受考準(zhǔn)備。

  3、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未經(jīng)考核或考核不合格的監(jiān)督機(jī)構(gòu),取消其建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督管理資格,責(zé)令當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)主管部門按照要求重新組建監(jiān)督機(jī)構(gòu),原有監(jiān)督機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)將不得在新組建的監(jiān)督機(jī)構(gòu)中任職。

  4、請各市(州)建設(shè)主管部門按規(guī)定時(shí)間將本級及所轄縣(市、區(qū))所有考核資料上報(bào)省質(zhì)安總站。為方便工作開展,請各市(州)確定1名聯(lián)系人(單位、姓名、職務(wù)、手機(jī)),于4月5日前報(bào)省質(zhì)安總站。聯(lián)系人:張偉光;聯(lián)系電話:027-68873102

  二O一一年三月二十五日

  附表:

  1:建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)考核評分表.doc

  2:建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督人員考核評分表.doc

  3:建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)驗(yàn)證考核表.doc

  4:建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督人員崗位考核表.doc

  5:建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)基本情況匯總表.doc

  6:建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督人員基本情況匯總表.doc

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