2012年監(jiān)理工程師《基本理論與相關(guān)法規(guī)》習(xí)題下載(4)
1.下列內(nèi)容中,屬于監(jiān)理股份有限公司特點(diǎn)的是( ?。?。
A.應(yīng)當(dāng)有5個(gè)以上發(fā)起人
B.公司的管理者通常是公司的所有者
C.公司管理實(shí)行兩權(quán)分離
D.公司賬目必須公開
E.公司賬目可以不公開
2.根據(jù)我國(guó)相關(guān)規(guī)定,對(duì)工程監(jiān)理企業(yè)資質(zhì)年檢的內(nèi)容為( ?。?。
A.資質(zhì)條件是否符合資質(zhì)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn),是否存在質(zhì)量、市場(chǎng)行為等方面的違法違規(guī)行為
B.甲級(jí)監(jiān)理企業(yè)監(jiān)理工程師注冊(cè)人員數(shù)量不少于25人
C.注冊(cè)資金是否達(dá)到增項(xiàng)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求
D.對(duì)參加年檢的工程監(jiān)理企業(yè)作出年檢結(jié)論
3.企業(yè)信用是企業(yè)( ?。┑募畜w現(xiàn)。
A.經(jīng)營(yíng)理念、經(jīng)營(yíng)責(zé)任和經(jīng)營(yíng)效益
B.經(jīng)營(yíng)責(zé)任、經(jīng)營(yíng)效益和經(jīng)營(yíng)文化
C.經(jīng)營(yíng)理念、經(jīng)營(yíng)效益和經(jīng)營(yíng)文化
D.經(jīng)營(yíng)理念、經(jīng)營(yíng)責(zé)任和經(jīng)營(yíng)文化
4.誠(chéng)信是企業(yè)( ?。┑募畜w現(xiàn)。
A.經(jīng)營(yíng)理念
B.經(jīng)營(yíng)責(zé)任
C.經(jīng)營(yíng)效益
D.經(jīng)營(yíng)方式
E.經(jīng)營(yíng)文化
5.以下費(fèi)用中,屬于監(jiān)理直接成本的有( )。
A.監(jiān)理人員的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)助、附加工資等
B.監(jiān)理輔助人員的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)助、附加工資等
C.用于監(jiān)理工作的常規(guī)檢測(cè)工器具、計(jì)算機(jī)等辦公設(shè)施的購(gòu)置費(fèi)和其他儀器、機(jī)械的租賃費(fèi)
D.業(yè)務(wù)培訓(xùn)費(fèi)
E.為招標(biāo)監(jiān)理業(yè)務(wù)而發(fā)生的廣告費(fèi)、宣傳費(fèi)、有關(guān)合同的公證費(fèi)等
6.工程監(jiān)理企業(yè)從事建設(shè)工程監(jiān)理活動(dòng)。應(yīng)當(dāng)遵循( ?。┑臏?zhǔn)則。
A.守法
B.誠(chéng)信
C.公正
D.科學(xué)
E.熱情
7.監(jiān)理企業(yè)規(guī)章制度一般包括( )方面。
A.組織管理制度
B.人事管理制度
C.勞動(dòng)合同管理制度
D.財(cái)務(wù)管理制度
E.市場(chǎng)開發(fā)制度
8.作為其他各類措施的前提和保障,( ?。┐胧┻\(yùn)用得當(dāng)可以收到良好效果。
A.合同
B.經(jīng)濟(jì)
C.技術(shù)
D.組織
9.對(duì)由于業(yè)主原因所導(dǎo)致的目標(biāo)偏差,可能成為首選措施的是( )。
A.組織措施
B.技術(shù)措施
C.經(jīng)濟(jì)措施
D.合同措施
10.下列內(nèi)容中,屬于施工階段質(zhì)量控制任務(wù)的是( ?。?br />
A.審查施工組織設(shè)計(jì)
B.做好工程計(jì)量工作
C.做好工程變更方案比選
D.協(xié)助業(yè)主做好現(xiàn)場(chǎng)準(zhǔn)備工作
E.組織質(zhì)量協(xié)調(diào)會(huì)
1.ACD 2.ACD 3.A 4.ABE 5.ABC 6.ABCD 7.ABCD 8.D 9.A 10.ACDE
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