1、下列關(guān)于勤勞和節(jié)儉的幾種說法中，你認可的是（ 　）。
　　A．個人生活要勤儉，單位之事不多管
　　B．只講勤勞不尚儉，好比手端沒底碗
　　C．心計巧妙睡天明，勤勞節(jié)儉事不成
　　D．勤勞節(jié)儉舊傳統(tǒng)，多掙多花新社會

　　2、從業(yè)人員對愛崗敬業(yè)的準確理解是（ �。�。
　　A．只選擇自己喜歡的崗位
　　B．只要干上一種工作，就埋頭苦干一輩子
　　C．雖然不喜歡某崗位，但也必須長期干下去
　　D．干一行，愛一行，專一行

　　3、看了上述案例，你認可下列說法中的（ �。�。
　　A．蔡某的友人害怕兒子拿了錢后胡作非為，故沒告訴他
　　B．蔡某的友人忘記了曾在蔡某那里寄存金子的事情
　　C．蔡某的友人在蔡某那里存錢沒留字據(jù)，說明蔡某值得信任
　　D．蔡某的友人在蔡某那里存錢沒留字據(jù)，不合常規(guī)

　　4、蔡某說，“字據(jù)在我心中，而不在紙上”。這句話的含義是（ �。�。
　　A．我想怎么說，就怎么說，紙上說的不算數(shù)
　　B．你愛怎么想，就怎么想。紙上說了什么，你不知道
　　C．我已經(jīng)把字據(jù)牢牢記在心上，能背誦下來
　　D．做人的原則在我心中，不在外面

　　5、通過上述事例，可以推斷
　　A．在社會生活中，有比金子更可貴的東西
　　B．不是社會中的每一個人都需要錢
　　C．在社會生活中，只有少數(shù)人講信用
　　D．錢對人們的生活并不重要

　　6、關(guān)于上述事例的“第八條”，核心目的是（ �。�。
　　A．員工要善于領(lǐng)導(dǎo)上司，使之按照自己的意圖行動
　　B．對上司的指令提出自己的獨到見解，形成集體智慧
　　C．要敢于挑戰(zhàn)上司的權(quán)威地位
　　D．支使上司時要講究場合和方式方法，不使其尷尬

　　7、從上述松下電器公司對員工的要求中，我們能夠得到的啟示是（ �。�
　　A．具有職業(yè)道德責(zé)任感的員工最具有發(fā)展前景
　　B．不聽話的員工總是最聰明的人，他們具有創(chuàng)新精神
　　C．公司管理方式的改革應(yīng)該盡量減少紀律、制度等硬性規(guī)定
　　D．增強員工的主人翁意識，應(yīng)淡化上司與員工的界限

　　8、從內(nèi)容上看，下列四組圖式中，正確演示了社會主義道德規(guī)范與法律規(guī)范之間關(guān)系的是（ �。�
　　A．二者沒有任何關(guān)聯(lián)
　　B．二者完全重合
　　C．法律規(guī)范涵蓋道德規(guī)范
　　D．二者部分重疊

　　9、《公民道德建設(shè)實施綱要》提出，要大力加強以（ �。┑幕�本道德規(guī)范。
　　A．愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻社會
　　B．愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學(xué)、愛社會主義
　　C．愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻
　　D．熱愛祖國、遵紀守法、尊老愛幼、反對迷信、公道文明

　　10、下列做法符合物業(yè)從業(yè)人員職業(yè)用語基本要求的是（ 　）。
　　A．語調(diào)柔和，使客人產(chǎn)生甜蜜感
　　B．語言簡練，問一答一，問二答二
　　C．語意明確，直接指出客人的不足之
　　D．語速適中，指說話速度不太快也不太慢