鑒于總監(jiān)理工程師的組織協(xié)調(diào)工作的重要性，有一種議論認為在工程項目建設(shè)過程中，總監(jiān)理工程師只需要做一項工作，那就是組織協(xié)調(diào)工作。當然這是廣義的，它包括了對工程進度控制、工程質(zhì)量等方面的組織協(xié)調(diào)工作。為了做好組織協(xié)調(diào)工作，總監(jiān)理工程師應(yīng)具備以下的素質(zhì)和條件：

　　1）總監(jiān)理工程師除必須具有較高的本專業(yè)的技術(shù)水平外，因為工程建設(shè)監(jiān)理會遇到涉及各方面的情況，總監(jiān)理工程師必須是一名有技術(shù)、會管理、懂經(jīng)濟、通法律的“全才”。

　　2）總監(jiān)理工程師必須具備良好的職業(yè)道德。

　　3）總監(jiān)理工程師必須具備高度的組織協(xié)調(diào)能力。

　　總監(jiān)理工程師能夠具備上述三個方面的基礎(chǔ)和條件，一是靠本人素質(zhì)，二是靠本身的修養(yǎng)和鍛煉，三是靠上級領(lǐng)導(dǎo)層的支持與指導(dǎo)。