我們要考一級建造師嗎?
問:我們要考一級建造師嗎?
答:當(dāng)然了。
[考試性質(zhì)]:
建造師考試是人力資源與社會(huì)保障部和住建部共同負(fù)責(zé)的執(zhí)業(yè)資格考試,不同職業(yè)資格考試。
是擔(dān)任施工項(xiàng)目經(jīng)理的必備條件,是施工領(lǐng)域業(yè)務(wù)競爭力的體現(xiàn)。
[獲得證書]:
一級建造師執(zhí)業(yè)資格證書(考試合格獲得)
一級建造師注冊證書(注冊后)
[一級建造師的行業(yè)前景]:
市場缺口巨大:
我國建筑施工企業(yè)有10萬多個(gè),從業(yè)人員3600多萬,從2004年開始建造師考試歷經(jīng)十余載,建造師人數(shù)卻只有幾十萬人,依然供不應(yīng)求,項(xiàng)目經(jīng)理需求缺口巨大。
●建筑領(lǐng)域含金量高的證書
●擔(dān)任工程項(xiàng)目經(jīng)理的前提條件
●企業(yè)招投標(biāo)、項(xiàng)目管理需要的專業(yè)人才
●求職的敲門磚,升職加薪的階梯
推薦指數(shù):★★★★★
推薦理由:想在建筑領(lǐng)域求生存、求發(fā)展,不是要不要考建造師的問題,而是必須盡快有!
[建造師發(fā)展前景]:
[信息一]建筑行業(yè)強(qiáng)化個(gè)人責(zé)任(與國際接軌)
2014年9月,住建部印發(fā)《建筑工程五方責(zé)任主體項(xiàng)目負(fù)責(zé)人質(zhì)量終身責(zé)任追究暫行辦法》,工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)使用年限內(nèi)發(fā)生質(zhì)量事故或者嚴(yán)重質(zhì)量問題時(shí),追究五方項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的終身責(zé)任。項(xiàng)目經(jīng)理將承擔(dān)大額的罰款(單位罰款數(shù)額5%~10%的罰款)。
[信息二]住建部發(fā)文終結(jié)掛資質(zhì)年代2016年10月14日,住建部發(fā)布了《關(guān)于簡化建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)部分指標(biāo)的通知》,規(guī)定在建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理中,除各類別最低等級資質(zhì)外,取消關(guān)于注冊建造師、中級以上職稱人員、持有崗位證書的現(xiàn)場管理人員、技術(shù)工人的指標(biāo)考核。
這不到1000字的文件一石激起千層浪,驚慌了所有持《建造師》證書的、觀望待考的同志們。
后掛資質(zhì)年代,我們還需要考建造師嗎??
■項(xiàng)目上無證項(xiàng)目經(jīng)理大量存在(當(dāng)上項(xiàng)目經(jīng)理的又有幾人有時(shí)間去考證);這批人目前被逼入絕境,須絕地求生,背水一戰(zhàn)。
■想當(dāng)項(xiàng)目經(jīng)理的,更得拼命去考,否則連機(jī)會(huì)都沒有。
■行業(yè)管理不斷規(guī)范,更需要優(yōu)秀的專業(yè)人才,那用人單位如何鑒別人才呢?證書是試金石,是重要手段之一。只要在建筑領(lǐng)域中打拼,即使不當(dāng)項(xiàng)目經(jīng)理,也得有證,這是職場競爭的必然。
[此文對一建考試的影響]
■報(bào)名人數(shù)會(huì)減少,但考生的通過緊迫性提高。
■考試難度會(huì)加大-未來試題會(huì)迎合該政策,題目將會(huì)更加高于書本、貼近現(xiàn)場,更加注重實(shí)際應(yīng)用,當(dāng)然,對大家來說,難度也會(huì)更加大。“門外漢”想靠3~4個(gè)月突擊復(fù)習(xí)看書拿證書幾乎不可能了。須經(jīng)過合理、有序的專業(yè)培訓(xùn),并輔以一定的工程實(shí)際經(jīng)驗(yàn)方才可行
■對培訓(xùn)質(zhì)量的要求提高。
■證書的含金量將進(jìn)一步提高。