本公約于1928年4月4日生效。我國于1984年6月11日參加本公約。

　　國際勞工組織全體大會，

　　經(jīng)國際勞工局理事會的召集于1926年6月7日在日內(nèi)瓦舉行第九屆會議，

　　經(jīng)議決采納關(guān)于本屆會議議程第4項(xiàng)所列“海員協(xié)議條款”的若干提議，并

　　經(jīng)決定這些提議應(yīng)采取國際公約的方式，

　　于1926年6月24日通過下列公約，供國際勞工組織各會員國依據(jù)國際勞工組織章程的規(guī)定加以批準(zhǔn)，此公約得稱為《1926年海員協(xié)議條款公約》。

　　第1條

　　1．本公約應(yīng)適用于已在批準(zhǔn)本公約的任何會員國登記的一切航海船舶及此等船舶的船主、船長及海員。

　　2．本公約不適用于下列船舶：

　�。╝）軍艦，

　　（b）非從事貿(mào)易的政府船舶，

　�。╟）從事沿岸貿(mào)易的船舶，

　�。╠）游艇，

　�。╡）印度帆船，

　�。╢）漁船，

　�。╣）登記總噸位不滿100噸或不足300立方米的船舶，及從事國內(nèi)貿(mào)易的船舶，其噸位

　　低于國家法律在本公約通過時為特別管理此項(xiàng)貿(mào)易所規(guī)定的噸位限制。

　　第2條

　　本公約所稱的下列各名詞，其意義如下：

　�。╝）“船舶”一詞，包括不問屬于任何性質(zhì)、無論公有或私有、通常從事海上航行的任何船舶。

　�。╞）“海員”一詞，包括以任何資格受雇用或從事在任何船舶上工作并參與船舶協(xié)議條款的任何人員。但船長、領(lǐng)港、培訓(xùn)船上的學(xué)生、訂有適當(dāng)契約的學(xué)徒、海軍人員以及擔(dān)任政府永久職務(wù)的其他人員，均予除外。

　�。╟）“船長”一詞，包括指揮及主持一船舶的任何人員，但領(lǐng)港除外。

　�。╠）“國內(nèi)貿(mào)易船舶”一詞，系指一國與鄰國港口之間在國家法律所規(guī)定的地理界限內(nèi)從事貿(mào)易的船舶。

　　第3條

　　1．海員協(xié)議條款，應(yīng)由船主或其代表與海員雙方簽訂，在簽字之前，應(yīng)給予海員及其顧問以審查協(xié)議條款之相當(dāng)便利。

　　2．海員應(yīng)依照國家法律所規(guī)定的條件，簽訂協(xié)議，以期保證主管機(jī)關(guān)的適當(dāng)監(jiān)督。

　　3．如主管機(jī)關(guān)證明協(xié)議的規(guī)定經(jīng)以書面呈送該機(jī)關(guān)，并經(jīng)船主或其代表與海員雙方證實(shí)時，上述各項(xiàng)規(guī)定，應(yīng)視為已經(jīng)遵行。

　　4．國家法律應(yīng)有適當(dāng)?shù)囊?guī)定，以保證海員對于協(xié)議確已了解。

　　5．協(xié)議中不得載有違背國家法律或本公約的規(guī)定。

　　6．國家法律應(yīng)規(guī)定關(guān)于協(xié)議訂立完成的其他必要手續(xù)與保證，以保護(hù)船主與海員的利益。

　　第4條

　　1．應(yīng)依照國家法律采取適當(dāng)措施，以保證協(xié)議中不得含有雙方意圖預(yù)先約定違背關(guān)于此項(xiàng)協(xié)議的司法管轄通則的任何規(guī)定。

　　2．本條不得解釋為不許交付仲裁。

　　第5條

　　1．應(yīng)發(fā)給每一海員一種文件，記載其在船上的工作。該文件的格式內(nèi)容和登記方式，均應(yīng)由國家法律規(guī)定。

　　2．該文件不得記載海員工作的效能或其工資。

　　第6條

　　1．協(xié)議可為定期或訂明一次航程，如為國家法律所許可，亦可訂立無定期的協(xié)議。

　　2．協(xié)議應(yīng)明白載明雙方的權(quán)利與義務(wù)。

　　3．協(xié)議內(nèi)概須載明下列各項(xiàng)：

　　（1）海員的姓名、出生日期或年齡及其出生地；

　　（2）訂立協(xié)議的地點(diǎn)及日期；

　　（3）海員從事服務(wù)的船舶的名稱；

　　（4）如為國家法律所規(guī)定時，全體船員的人數(shù)；

　�。�5）承擔(dān)的航程，如能在訂約時決定者；

　　（6）海員所擔(dān)任的職務(wù)；

　　（7）如屬可能，海員須報(bào)告上船服務(wù)的地點(diǎn)及日期；

　　（8）海員給養(yǎng)的標(biāo)準(zhǔn)，如國家法律未另作規(guī)定時；

　�。�9）工資數(shù)額；

　　（10）協(xié)議的終止及其條件如下：

　�。╝）如協(xié)議有定期者，其規(guī)定的期滿日期；

　�。╞）如協(xié)議訂明一次航程者，其航行之目的港，以及到達(dá)目的港后海員應(yīng)被解雇前所須經(jīng)歷的時間；

　�。╟）如協(xié)議無定期者，任何一方當(dāng)事人有權(quán)解約的條件及解約所需有的預(yù)告期間，但船主的預(yù)告期間不得短于海員；

　　（11）海員在同一輪船公司服務(wù)滿一年后每年給予的工資照付的假期，如此種假期為國家法律所規(guī)定者；

　�。�12）國家法律規(guī)定的其他項(xiàng)目。

　　第7條

　　如國家法律規(guī)定船上應(yīng)備船員名單時，該法律應(yīng)明確規(guī)定，協(xié)議應(yīng)載入或附入該名單中。

　　第8條

　　為使海員了解其權(quán)利及義務(wù)的性質(zhì)及范圍，國家法律應(yīng)規(guī)定采取各種措施，將協(xié)議的條件張貼在船員易到的處所，或用其他適當(dāng)方法，以使海員在船上對于雇用條件能有清楚的了解。

　　第9條

　　1．無定期的協(xié)議，得由任何一方當(dāng)事人在船舶裝卸貨物的任何港口聲明終止，但事先須發(fā)出協(xié)議上所規(guī)定的預(yù)告，此項(xiàng)預(yù)告期不得少于24小時；

　　2．預(yù)告應(yīng)用書面形式，國家法律應(yīng)規(guī)定妥當(dāng)?shù)念A(yù)告方式，以免此后雙方對于此點(diǎn)發(fā)生爭執(zhí)；

　　3．國家法律應(yīng)規(guī)定雖經(jīng)依照手續(xù)預(yù)告而仍不得終止協(xié)議的例外情況。

　　第10條

　　凡訂明一次航程或有定期或無定期的協(xié)議，如遇下列情況，應(yīng)屬當(dāng)然終止：

　�。╝）雙方同意；

　�。╞）海員死亡；

　　（c）船舶損失，或完全不適于航海；

　�。╠）國家法律或本公約所規(guī)定的其他原因。

　　第11條

　　國家法律應(yīng)規(guī)定船主或船長得立即解雇海員的情況。

　　第12條

　　國家法律亦應(yīng)規(guī)定海員得要求立即解雇的情況。

　　第13條

　　1．如一海員向船主或其代理人證實(shí)他可獲得船長或大副或輪機(jī)員或高于其現(xiàn)有地位的其他職位時，或在其受雇用后發(fā)生任何其他情況，使其為本身利益計(jì)有解雇的必要時，該海員得要求解雇，但須保薦一適當(dāng)可靠的人代替，而不增加船主的負(fù)擔(dān)，并經(jīng)船主或其代理人認(rèn)為滿意者。

　　2．遇此種情況，海員應(yīng)領(lǐng)取工資至其離職之時為止。

　　第14條

　　1．無論協(xié)議終止或解除是何原因，均應(yīng)在依第5條所發(fā)給海員的文件上及船員名單上登記，注明該海員已被解雇，此種登記，如經(jīng)任何一方的要求，應(yīng)由主管機(jī)關(guān)核準(zhǔn)。

　　2．除第5條所提到的文件外，海員應(yīng)有權(quán)利隨時向船長要求另發(fā)一個關(guān)于其工作效能的證明書，如無此項(xiàng)證明書時，或發(fā)給一證件，述明該海員是否完全履行其協(xié)議上的義務(wù)。

　　第15條

　　國家法律應(yīng)規(guī)定各種辦法，以保證本公約各條款的執(zhí)行。

　　第16條

　　本公約的正式批準(zhǔn)書應(yīng)送請國際勞工局局長登記。

　　第17條

　　1．本公約應(yīng)自國際勞工組織兩會員國的批準(zhǔn)書已經(jīng)局長登記之日起生效。

　　2．本公約應(yīng)僅對批準(zhǔn)書已經(jīng)國際勞工局登記的會員國有約束力。

　　3．此后對于任何會員國，本公約應(yīng)自其批準(zhǔn)書已經(jīng)國際勞工局登記之日起生效。

　　第18條

　　在國際勞工組織兩會員國的批準(zhǔn)書已經(jīng)國際勞工局登記時，國際勞工局局長應(yīng)立即通知國際勞工組織的全體會員國，此后，繼有其他會員國的批準(zhǔn)書登記時，該局長亦應(yīng)予以通知。

　　第19條

　　凡會員國已批準(zhǔn)本公約者，如適合第17條的規(guī)定時，承允實(shí)行第1、第2、第3、第4、第5、第6、第7、第8、第9、第10、第11、第12、第13、第14與第15各條的規(guī)定，不遲于1928年1月1日，并采取必要的措施，以使之切實(shí)有效。

　　第20條

　　凡國際勞工組織會員國已批準(zhǔn)本公約者，承允依照國際勞工組織章程第35條的規(guī)定，將本公約實(shí)施于其殖民地、屬地及被保護(hù)國。

　　第21條

　　凡批準(zhǔn)本公約的會員國，自本公約初次生效之日起滿10年后，得向國際勞工局局長通知解約，并請其登記。此項(xiàng)解約通知書，自經(jīng)國際勞工局登記之日滿1年后，始得生效。

　　第22條

　　國際勞工局理事會在必要時，應(yīng)將本公約的實(shí)施情況向大會提出報(bào)告，并審查應(yīng)否將本公約的全部或局部修正問題列入會議議程。

　　第23條

　　本公約的法文本與英文本同等為準(zhǔn)。