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“十五”山西建筑業(yè)產(chǎn)值年平均增速達(dá)30%

2006-11-22 05:00    【  【打印】【我要糾錯(cuò)】

  建筑業(yè)是國(guó)民經(jīng)濟(jì)的支柱產(chǎn)業(yè)。山西建筑業(yè)如同全國(guó)一樣,經(jīng)過(guò)建國(guó)五十多年的發(fā)展,特別是改革開(kāi)放以來(lái),通過(guò)體制改革和經(jīng)營(yíng)機(jī)制的轉(zhuǎn)換以及在全國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)持續(xù)快速發(fā)展的強(qiáng)勁勢(shì)頭拉動(dòng)下,得到了長(zhǎng)足的發(fā)展,為山西經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展做出了重大貢獻(xiàn)。進(jìn)入新世紀(jì)之后,黨中央相繼提出了全面建設(shè)小康社會(huì)的奮斗目標(biāo)和實(shí)施中部地區(qū)崛起的戰(zhàn)略,我國(guó)將進(jìn)入加快工業(yè)化和城市化建設(shè)的新階段,這都為建筑業(yè)發(fā)展提供了更為廣闊的發(fā)展空間,建筑業(yè)又迎來(lái)了新的“黃金發(fā)展期”。

  但是,全面審視山西建筑業(yè)的發(fā)展歷程和現(xiàn)狀還存在不少困難和深層次的問(wèn)題,與全國(guó)和中部省份相比,總量規(guī)模偏小、所占比重較低、高增長(zhǎng)低效益、管理粗放等各方面仍有一定差距,加之,隨著我國(guó)加入WTO過(guò)渡期即將結(jié)束,我國(guó)建筑市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)規(guī)則、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、經(jīng)營(yíng)方式、服務(wù)模式將進(jìn)一步與國(guó)際接軌,建筑業(yè)企業(yè)將在更大范圍、更廣領(lǐng)域和更高層次上參與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng),建筑業(yè)將面臨嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。

  面對(duì)新時(shí)期新形勢(shì)的要求,山西建筑業(yè)如何抓住機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn),興利除弊,趕超先進(jìn),實(shí)現(xiàn)持續(xù)健康發(fā)展,完成歷史賦予的光榮使命,已經(jīng)成為社會(huì)普遍關(guān)注的重大問(wèn)題之一。本課題就是以全國(guó)第一次經(jīng)濟(jì)普查建筑業(yè)數(shù)據(jù)和歷史數(shù)據(jù)為依據(jù),回顧總結(jié)山西建筑業(yè)的發(fā)展歷程和經(jīng)驗(yàn),剖析山西建筑業(yè)發(fā)展中存在的問(wèn)題以及制約因素,研究加快山西建筑業(yè)發(fā)展的對(duì)策并提出建議。

  發(fā)展歷程及啟示

  新中國(guó)成立以來(lái),尤其是改革開(kāi)放以來(lái),山西建筑業(yè)由小到大,從弱到強(qiáng),經(jīng)歷了一個(gè)漫長(zhǎng)的發(fā)展歷程,到目前已基本具備了支柱產(chǎn)業(yè)的主要條件。這個(gè)歷程大致可分為四個(gè)階段:

  1、政府統(tǒng)管企業(yè),企業(yè)處于被動(dòng)式發(fā)展階段(1953—1983年)。山西和全國(guó)一樣,當(dāng)時(shí)屬于計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期,企業(yè)發(fā)展處于被動(dòng)式發(fā)展。這一時(shí)期的特點(diǎn)是:政府統(tǒng)管,企業(yè)規(guī)模小,人員素質(zhì)低,技術(shù)裝備落后,生產(chǎn)任務(wù)按計(jì)劃分配,經(jīng)營(yíng)沒(méi)有自主權(quán),職工利益分配吃“大鍋飯”。

  “一五”時(shí)期(1953—1957年)全國(guó)開(kāi)始了大規(guī)模的、有計(jì)劃的經(jīng)濟(jì)建設(shè)。山西作為我國(guó)的重工業(yè)基地,基本建設(shè)任務(wù)急劇增加,大大促進(jìn)了建筑業(yè)的發(fā)展。山西省機(jī)械施工公司和大同礦務(wù)局機(jī)械施工處的成立,標(biāo)志著山西建筑業(yè)機(jī)械化施工的開(kāi)端。許多施工企業(yè)也相繼增置了挖掘、運(yùn)載、起重、吊裝等施工機(jī)械,使全省施工力量進(jìn)一步加強(qiáng),勞動(dòng)生產(chǎn)率大大提高。職工人數(shù)達(dá)到15.1萬(wàn)人,承擔(dān)了國(guó)家156項(xiàng)重點(diǎn)工程在山西11個(gè)項(xiàng)目的施工,山西的建筑業(yè)在全國(guó)開(kāi)始享有較高的聲譽(yù),以國(guó)有為主體的建筑業(yè)格局初步形成。

  “二五”時(shí)期和三年調(diào)整時(shí)期(1958—1965年),山西建筑業(yè)有起有落,曲折發(fā)展。大躍進(jìn)時(shí)期基本建設(shè)規(guī)模急劇擴(kuò)大,建筑業(yè)又進(jìn)入一個(gè)高速發(fā)展階段。建筑業(yè)施工隊(duì)伍達(dá)到了36.7萬(wàn)人,主要施工機(jī)械達(dá)近20種1546臺(tái),機(jī)械設(shè)備總功率達(dá)7.1萬(wàn)千瓦,使建筑業(yè)機(jī)械化施工水平進(jìn)一步提高。

  其間,1960年國(guó)民經(jīng)濟(jì)出現(xiàn)暫時(shí)困難,基本建設(shè)項(xiàng)目大規(guī)模壓縮,大批工程下馬,建筑業(yè)生產(chǎn)萎縮,1962年施工隊(duì)伍減少到9.3萬(wàn)人。

  1963年黨的八屆三中全會(huì)制定了“調(diào)整、鞏固、充實(shí)、提高”的八字方針,全省人民經(jīng)過(guò)三年的奮發(fā)圖強(qiáng),迎來(lái)了國(guó)民經(jīng)濟(jì)的全面好轉(zhuǎn),基本建設(shè)投資開(kāi)始回升,建筑業(yè)又得到了發(fā)展。1965年施工企業(yè)發(fā)展到143個(gè),施工隊(duì)伍達(dá)到了12.2萬(wàn)人。8年完成施工產(chǎn)值28.6億元,又完成了一批企業(yè)的新建、改建、擴(kuò)建施工任務(wù),為國(guó)防建設(shè)和重工業(yè)基地的建設(shè)作出了重大貢獻(xiàn)。

  “文化大革命”10年動(dòng)亂時(shí)期,山西建筑業(yè)的生產(chǎn)受到了嚴(yán)重的干擾和破壞,正常的生產(chǎn)秩序被打亂,合理的規(guī)章制度被廢除,施工企業(yè)停工停產(chǎn),勞動(dòng)生產(chǎn)率嚴(yán)重下降,施工隊(duì)伍雖比10年前略有增長(zhǎng),但施工項(xiàng)目的投產(chǎn)率和竣工率均出現(xiàn)了下滑。

  這一階段,全社會(huì)建筑業(yè)總產(chǎn)值從1950年的2334萬(wàn)元,提高到1983年13億余元,用了32年。企業(yè)發(fā)展可謂動(dòng)蕩起伏,曲折發(fā)展,步伐緩慢。

  2、改革開(kāi)始,企業(yè)處于復(fù)蘇階段,(1984—1992年)。從1981年第六個(gè)五年計(jì)劃開(kāi)始,山西建筑業(yè)在貫徹“調(diào)整、改革、整頓、提高”的同時(shí),認(rèn)真付諸實(shí)施全國(guó)六屆人大第二次會(huì)議有關(guān)“在城市各行業(yè)中建筑業(yè)可以首先進(jìn)行全行業(yè)的改革”精神,特別是從1984年山西省人民政府出臺(tái)了建筑業(yè)改革的十條決定后,率先實(shí)行了改革。這一階段的特點(diǎn)是:建筑業(yè)引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,打破鐵飯碗,推行各種形式的經(jīng)濟(jì)承包責(zé)任制,實(shí)行合同用工制度,解除市場(chǎng)區(qū)域封鎖和放寬企業(yè)經(jīng)營(yíng)范圍,為建筑業(yè)企業(yè)注入了強(qiáng)大的新動(dòng)力,極大地調(diào)動(dòng)了企業(yè)的生產(chǎn)積極性,企業(yè)開(kāi)始向市場(chǎng)獨(dú)立經(jīng)濟(jì)主體發(fā)展。全社會(huì)建筑業(yè)總產(chǎn)值從1984 年的18.7億元增長(zhǎng)到1992年的66.5億元,9年平均增長(zhǎng)率達(dá)到26.6%.據(jù)1986年統(tǒng)計(jì),全省全民所有制施工企業(yè)達(dá)115個(gè),職工31.1萬(wàn)人,城鎮(zhèn)集體所有制施工單位180個(gè),職工6.8萬(wàn)人,再加上省內(nèi)和省外入晉的農(nóng)村建筑隊(duì)約36萬(wàn)人,全省建筑隊(duì)伍人數(shù)達(dá)70余萬(wàn)人,是建國(guó)以來(lái)最多的一年,占全省職工總數(shù)的10%左右。完成工業(yè)、能源、交通、郵電、水利、文教、城市基礎(chǔ)設(shè)施等各類(lèi)建設(shè)項(xiàng)目1.8萬(wàn)余項(xiàng),成為全省增加積累的一個(gè)重要產(chǎn)業(yè)部門(mén)。但是,由于改革初期各項(xiàng)政策不夠配套,行業(yè)經(jīng)營(yíng)機(jī)制不夠完善,企業(yè)管理粗放,盡管發(fā)展速度較快,但總量規(guī)模不大,經(jīng)濟(jì)效益還不夠理想。

  3、深化改革,企業(yè)發(fā)展處于活躍階段(1993—2000年)。1993年11月黨的十四屆三中全會(huì)通過(guò)《中共中央關(guān)于建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制若干問(wèn)題的決定》后,社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系逐步建立和完善,推動(dòng)了社會(huì)經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展,也給建筑業(yè)帶來(lái)了全新的發(fā)展機(jī)遇和廣闊的發(fā)展空間。這一階段的主要特點(diǎn)是:企業(yè)以深化改革為動(dòng)力,從實(shí)行經(jīng)營(yíng)承包制、項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)制、管理層與作業(yè)層分離到調(diào)整企業(yè)組織結(jié)構(gòu)和經(jīng)營(yíng)機(jī)制,開(kāi)展建立現(xiàn)代企業(yè)制度,企業(yè)突破舊體制的束縛走向了制度創(chuàng)新,企業(yè)真正成為市場(chǎng)獨(dú)立的經(jīng)濟(jì)主體。

  在建筑市場(chǎng)管理方面,推行了工程建設(shè)招標(biāo)投標(biāo)制度,工程報(bào)建制度,施工許可證制度等。統(tǒng)一、開(kāi)放、競(jìng)爭(zhēng)、有序的有形建筑市場(chǎng)已經(jīng)形成并逐步走向完善和規(guī)范。在工程建設(shè)項(xiàng)目管理方面,推行了工程建設(shè)監(jiān)理制度,大中型建設(shè)項(xiàng)目基本上都實(shí)行了監(jiān)理制,建設(shè)管理逐步走向法制化、規(guī)范化。

  在工程質(zhì)量和安全管理方面,建立了企業(yè)自控、社會(huì)監(jiān)理、政府監(jiān)督、用戶(hù)評(píng)價(jià)的質(zhì)量保證體系和以施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理標(biāo)準(zhǔn)化為主要內(nèi)容的安全保障體系。

  這一系列改革措施和制度創(chuàng)新,推動(dòng)了建筑業(yè)生產(chǎn)力的發(fā)展。以1996年為例,全省國(guó)有建筑企業(yè)完成總產(chǎn)值143.6億元,全員勞動(dòng)生產(chǎn)率 47165元,房屋建筑施工面積1008.5萬(wàn)平方米,竣工294.2萬(wàn)平方米,較好地完成了國(guó)家和省的重點(diǎn)工程、城市基礎(chǔ)設(shè)施和城鄉(xiāng)住宅建設(shè)的任務(wù),為國(guó)民經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展、城鄉(xiāng)面貌的不斷改觀和人民生活的不斷改善作出重要貢獻(xiàn)。

  4、進(jìn)入新時(shí)代,企業(yè)處于穩(wěn)定快速發(fā)展階段(2001—2005年)。這段時(shí)期即“十五”時(shí)期,其發(fā)展特點(diǎn)是:國(guó)企改革進(jìn)入攻堅(jiān)階段,企業(yè)科技投入加大,創(chuàng)新能力增強(qiáng),管理理念、管理體制、管理手段創(chuàng)新,同時(shí)引用信息技術(shù),企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力大大增強(qiáng)。在全國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)勢(shì)頭強(qiáng)勁,投資建設(shè)規(guī)模持續(xù)擴(kuò)大的強(qiáng)力拉動(dòng)下,山西建筑業(yè)企業(yè)保持快速穩(wěn)定發(fā)展。

  “十五”期間,我省建筑業(yè)企業(yè)緊緊抓住經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的契機(jī),積極開(kāi)拓省內(nèi)外市場(chǎng),不斷擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)保持了快速增長(zhǎng)的態(tài)勢(shì),勞動(dòng)生產(chǎn)率、利稅總額大幅度提高,技術(shù)裝備和創(chuàng)新能力進(jìn)一步增強(qiáng),企業(yè)整體實(shí)力顯著提高,實(shí)現(xiàn)了建筑業(yè)企業(yè)發(fā)展的新跨越。

  縱觀山西建筑業(yè)的發(fā)展歷程可以看出:

  1、我國(guó)改革開(kāi)放以來(lái),黨中央把發(fā)展生產(chǎn)力作為執(zhí)政黨興國(guó)的第一要?jiǎng)?wù),興邦治國(guó)的基本路線(xiàn),這就給建筑業(yè)發(fā)展創(chuàng)造了廣闊的空間,提供了先決條件。作為物質(zhì)生產(chǎn)部門(mén)的建筑企業(yè)必須堅(jiān)決貫徹黨中央在新時(shí)期的基本路線(xiàn)。

  2、企業(yè)必須堅(jiān)持改革,創(chuàng)新管理體制,搞活經(jīng)營(yíng)機(jī)制,建立適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的現(xiàn)代企業(yè)制度。體制決定機(jī)制,機(jī)制決定效率,效率決定效益。

  3、建筑業(yè)的發(fā)展本身具有一定的被動(dòng)性和局限性,它的發(fā)展速度直接受到經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r和投資建設(shè)規(guī)模的限制。作為市場(chǎng)主體的企業(yè),必須結(jié)合企業(yè)實(shí)際,審時(shí)度勢(shì),及時(shí)調(diào)整好產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和企業(yè)的市場(chǎng)結(jié)構(gòu),實(shí)施生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)多元化戰(zhàn)略,以求得企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

  4、建筑業(yè)的發(fā)展,要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以人為本不斷提高科技水平,改善裝備條件,適時(shí)改變?cè)鲩L(zhǎng)方式,提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)能力,才能立于不敗之地。

  5、建筑業(yè)的發(fā)展要求企業(yè)的經(jīng)營(yíng)者,應(yīng)堅(jiān)持解放思想,更新觀念,有創(chuàng)新意識(shí),大膽實(shí)踐,與時(shí)俱進(jìn)。否則,將會(huì)坐失良機(jī),處于被動(dòng)和落后。

  發(fā)展現(xiàn)狀及特點(diǎn)

  改革開(kāi)放以來(lái),特別是進(jìn)入“十五”期間,山西省建設(shè)行政主管部門(mén),通過(guò)認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六大精神,以改革為動(dòng)力,從資質(zhì)管理入手,不斷調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),加強(qiáng)建筑市場(chǎng)監(jiān)督管理,法律法規(guī)進(jìn)一步完善,給建筑業(yè)發(fā)展提供了較好的社會(huì)環(huán)境,企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)保持了高速增長(zhǎng)的態(tài)勢(shì),整體實(shí)力顯著提高,為全省經(jīng)濟(jì)的快速增長(zhǎng)做出了突出的貢獻(xiàn),具體體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

  1、所有制和隊(duì)伍結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化,民營(yíng)企業(yè)迅猛發(fā)展

  “十五”期間,國(guó)家建設(shè)部為了加強(qiáng)對(duì)建筑活動(dòng)的監(jiān)督管理,維護(hù)建筑市場(chǎng)秩序,保證建設(shè)工程質(zhì)量,對(duì)建筑業(yè)企業(yè)實(shí)施了新的資質(zhì)管理,并頒布了《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》。經(jīng)過(guò)三年的資質(zhì)整頓,全省建筑企業(yè)通過(guò)兼并、重組、改制,建筑企業(yè)專(zhuān)業(yè)結(jié)構(gòu)逐步趨于合理,形成了以總承包企業(yè)為龍頭,以專(zhuān)業(yè)承包企業(yè)為主體,以勞務(wù)分包企業(yè)為依托,國(guó)有與民營(yíng)等多種經(jīng)濟(jì)形式并存,總承包與分包分工協(xié)作,互為補(bǔ)充的組織結(jié)構(gòu)。我省建筑企業(yè)也由2000年的904家(資質(zhì)等級(jí)四級(jí)及四級(jí)以上)發(fā)展到2005年的1618家(資質(zhì)內(nèi)建筑企業(yè)),其中總承包企業(yè)761家,所占比重為47.0%;專(zhuān)業(yè)承包企業(yè)779家,所占比重為48.2%;勞務(wù)分包企業(yè)發(fā)展到78家, 所占比重為4.8%.通過(guò)資質(zhì)核準(zhǔn)就位,有861家企業(yè)因達(dá)不到新標(biāo)準(zhǔn)被注銷(xiāo),有273家企業(yè)實(shí)行了重組,其中163家企業(yè)被兼并。

  全省建筑業(yè)在穩(wěn)定發(fā)展傳統(tǒng)行業(yè)的同時(shí),積極開(kāi)拓新的施工領(lǐng)域。裝飾、裝修等專(zhuān)業(yè)得到了迅速發(fā)展。2005年在總承包和專(zhuān)業(yè)承包建筑企業(yè)中,房屋和土木工程建筑業(yè)、建筑安裝業(yè)、建筑裝飾業(yè)、其他建筑業(yè)所占比重分別由2004年的 54.7 %、16.3 %、21.9 %和7.1 %變化為2005年的53.8%、17.5%、22.0%和6.8%,房屋和土木工程建筑業(yè)有所下降,安裝業(yè)和裝飾裝修業(yè)都有不同程度的上升, 建筑業(yè)行業(yè)內(nèi)部結(jié)構(gòu)得到了優(yōu)化,綜合競(jìng)爭(zhēng)力得到了加強(qiáng)。

  黨的十六屆三中全會(huì)后,我省建筑企業(yè)體制改革步伐明顯加快,私營(yíng)企業(yè)、有限責(zé)任公司等多種所有制形式的建筑企業(yè)不斷發(fā)展壯大,形成了一支門(mén)類(lèi)齊全的行業(yè)隊(duì)伍,從而進(jìn)一步煥發(fā)了企業(yè)的生機(jī)和活力。據(jù)2005年統(tǒng)計(jì)資料顯示,我省總承包和專(zhuān)業(yè)承包建筑企業(yè)1540家,其中,國(guó)有和集體企業(yè)僅有355 家,占全部建筑企業(yè)的23.1%;私營(yíng)建筑企業(yè)發(fā)展到630家,占全部建筑企業(yè)總數(shù)的40.9%;其他有限責(zé)任公司457家,占全部建筑企業(yè)的 29.7%;私營(yíng)建筑企業(yè)和其他有限責(zé)任公司已經(jīng)占到全省建筑企業(yè)的70.6%,民營(yíng)企業(yè)得到迅猛發(fā)展。

  2、生產(chǎn)高速增長(zhǎng),施工規(guī)模繼續(xù)擴(kuò)大

  “十五”期間,我省建筑業(yè)生產(chǎn)始終保持了較快的增長(zhǎng)速度。2005年,我省建筑業(yè)總產(chǎn)值達(dá)到849.2億元,比2000年增長(zhǎng)了3.5倍。五年來(lái),全省建筑企業(yè)完成的建筑業(yè)產(chǎn)值累計(jì)達(dá)到2860.3億元,年平均增速達(dá)30.6%,比“九五”期間完成的產(chǎn)值增長(zhǎng)了2.7倍。僅2004年我省建筑企業(yè)完成建筑業(yè)總產(chǎn)值就高達(dá)735.3億元(資質(zhì)內(nèi)和資質(zhì)外建筑企業(yè)),其中,總承包和專(zhuān)業(yè)承包建筑企業(yè)完成建筑業(yè)總產(chǎn)值712.6億元,比2003年增長(zhǎng) 39.5%,占全部建筑業(yè)總產(chǎn)值的比重為96.9%;勞務(wù)分包建筑企業(yè)完成建筑業(yè)總產(chǎn)值1.2億元,比2003年增長(zhǎng)71.4 %,占全部建筑業(yè)總產(chǎn)值的0.2%;資質(zhì)外建筑企業(yè)完成建筑業(yè)總產(chǎn)值21.6億元,占全部建筑業(yè)總產(chǎn)值的2.9%.“十五”期間,我省建筑企業(yè)完成的房屋建筑施工面積累計(jì)達(dá)到16210萬(wàn)平方米,比“九五”期間增長(zhǎng)了近2倍;房屋建筑竣工面積累計(jì)達(dá)到6975萬(wàn)平方米,比“九五”期間增長(zhǎng)了1.7倍。其中,竣工住宅面積累計(jì)達(dá)到3894萬(wàn)平方米,年平均增長(zhǎng)7.4%.住宅建設(shè)進(jìn)程的加快,為我省居民住房條件的改善打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),成為我省經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的一個(gè)亮點(diǎn)。

  3、科技創(chuàng)新能力不斷增強(qiáng),建筑技術(shù)水平顯著提高

  “十五”期間,我省建筑業(yè)科技進(jìn)步和技術(shù)創(chuàng)新步伐明顯加快,通過(guò)發(fā)揮建筑企業(yè)科技創(chuàng)新的積極性,扶持和推廣新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備的研發(fā),使企業(yè)科技創(chuàng)新的能力不斷提升,科技研發(fā)成果明顯增多。2005年完成了2項(xiàng)省級(jí)科技成果鑒定和66項(xiàng)省級(jí)工法關(guān)鍵技術(shù)成果鑒定,其中有17項(xiàng)工法被審定為國(guó)家級(jí)工法,有效地推動(dòng)了建筑企業(yè)技術(shù)裝備水平和勞動(dòng)生產(chǎn)率的大幅度提高。到2005年末,我省共擁有機(jī)械設(shè)備總臺(tái)數(shù)24.3萬(wàn)臺(tái),機(jī)械設(shè)備凈值達(dá) 71.4億元,總功率達(dá)395萬(wàn)千瓦,分別比2000年增長(zhǎng)了2.5倍、2.4倍和1.8倍,技術(shù)裝備率也由2000年的7688元/人上升到12984 元/人,動(dòng)力裝備率由2000年的5.7千瓦/人上升到7.2千瓦/人,從而有力地促進(jìn)了建筑企業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率的大幅度提高。到2005年末,全省按施工產(chǎn)值計(jì)算的全員勞動(dòng)生產(chǎn)率為13.6萬(wàn)元/人,比2000年增長(zhǎng)了2.3倍。

  “十五”期間,我省建筑企業(yè)科技進(jìn)步取得豐碩成果,共有15項(xiàng)工程獲國(guó)家“魯班獎(jiǎng)”,124項(xiàng)工程榮獲省“汾水杯”獎(jiǎng),392項(xiàng)工程被評(píng)為全省優(yōu)良工程,510項(xiàng)工程施工現(xiàn)場(chǎng)被評(píng)為省級(jí)安全文明工地,10項(xiàng)工程被評(píng)為省級(jí)樣板工地,14項(xiàng)勘察設(shè)計(jì)項(xiàng)目獲部級(jí)一等級(jí),22項(xiàng)獲部級(jí)二等獎(jiǎng),19項(xiàng)獲部級(jí)三等獎(jiǎng)。

  4、經(jīng)濟(jì)效益顯著提高,貢獻(xiàn)份額不斷增大

  “十五”期間,隨著我省建筑業(yè)的快速發(fā)展,建筑業(yè)對(duì)社會(huì)的貢獻(xiàn)份額也越來(lái)越大,五年累計(jì)實(shí)現(xiàn)全社會(huì)建筑業(yè)增加值880.8億元,年平均增速達(dá) 16.1%,高于我省GDP平均增速3.0個(gè)百分點(diǎn),占全省GDP的比重為6%,我省全社會(huì)建筑業(yè)增加值占全國(guó)的比重由2000年的2.0%上升到 2005年的2.3%,呈現(xiàn)出穩(wěn)步上升的態(tài)勢(shì)。五年來(lái)建筑業(yè)實(shí)現(xiàn)利稅總額為121.4億元,比“九五”期間增長(zhǎng)4.3倍,同時(shí)對(duì)建材、機(jī)械、冶金、木材等相關(guān)行業(yè)也起到了拉動(dòng)和輻射的作用,帶動(dòng)了各個(gè)相關(guān)產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展。五年來(lái)全省先后建成了一大批重要的工業(yè)項(xiàng)目和重大的基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目,修建了高速公路,電力新增近1000萬(wàn)千瓦裝機(jī)容量,完成了山西鋁廠1000萬(wàn)噸氧化鋁項(xiàng)目、太鋼150萬(wàn)噸不銹鋼工程和萬(wàn)家寨引黃工程等,為我省經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,做出了突出的貢獻(xiàn)。

  5、建筑業(yè)法律法規(guī)體系已初步建立,建筑市場(chǎng)秩序明顯好轉(zhuǎn)

  隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,我省建筑業(yè)的立法工作和行業(yè)管理也取得了顯著成效!笆濉逼陂g,先后制定了《山西省勘察設(shè)計(jì)管理?xiàng)l例》、《建設(shè)市場(chǎng)主體不良行為記錄公示管理辦法》、《房屋和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程施工分包實(shí)施細(xì)則》、《入晉勘察設(shè)計(jì)企業(yè)備案管理辦法》、《山西省建設(shè)工程造價(jià)管理辦法》、《建設(shè)工程項(xiàng)目代建管理實(shí)施辦法(試行)》、《山西省工程造價(jià)咨詢(xún)單位管理辦法》等法規(guī)規(guī)章,覆蓋了市場(chǎng)準(zhǔn)入、清出、監(jiān)管等各個(gè)環(huán)節(jié),初步搭起了我省工程建設(shè)領(lǐng)域的法律法規(guī)框架,為依法行政奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。進(jìn)一步加大了監(jiān)督檢查和處罰力度,對(duì)一批有不良行為的企業(yè)給予了曝光,收到了良好效果。同時(shí),我省招投標(biāo)和有形建筑市場(chǎng)管理進(jìn)一步規(guī)范,建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)工作進(jìn)入了良性發(fā)展軌道,競(jìng)爭(zhēng)有序的建筑市場(chǎng)大環(huán)境正在逐步形成。

  存在問(wèn)題和制約因素

  一、存在的主要問(wèn)題

  縱觀山西建筑業(yè)的發(fā)展,特別是進(jìn)入“十五”時(shí)期,山西建筑業(yè)雖然有了較大的發(fā)展,但是發(fā)展中還存在不少問(wèn)題和制約因素,同時(shí)與全國(guó)和中部省份相比,仍有較大差距。主要表現(xiàn)在:

  1、總量規(guī)模小。2004年建筑業(yè)普查結(jié)果顯示,山西有工作量建筑企業(yè)為1490個(gè)(總承包和專(zhuān)業(yè)承包建筑企業(yè),下同),在全國(guó)31個(gè)省市中排名第18位,在中部六省排名第5位;房屋建筑施工面積為3926萬(wàn)平方米,在全國(guó)排名第20位;竣工面積為1525.6萬(wàn)平方米,在全國(guó)排名第25位;建筑業(yè)總產(chǎn)值為712.6億元, 在全國(guó)排名第14位,僅是排名第一浙江省的18.3%,在中部六省中排名第5位,僅是中部地區(qū)排名第一湖北的63.6%,充分反映出我省建筑業(yè)生產(chǎn)規(guī)模偏小的特點(diǎn)。

  2、競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力弱。山西建筑業(yè)企業(yè)的綜合實(shí)力較弱,主要表現(xiàn)在企業(yè)的平均規(guī)模、企業(yè)的集中度、市場(chǎng)占有率等方面。

 、?gòu)钠髽I(yè)平均規(guī)?矗2004年我省建筑企業(yè)人均施工面積為66.6平方米/人,比全國(guó)平均低49.1平方米/人,在全國(guó)排名第26位;人均竣工面積為25.9平方米/人,比全國(guó)低28.9平方米/人, 在全國(guó)排名第30位;企業(yè)平均完成產(chǎn)值為4782萬(wàn)元,比全國(guó)平均低135萬(wàn)元;企業(yè)平均竣工產(chǎn)值為2405萬(wàn)元,比全國(guó)平均低1029萬(wàn)元,低 30.0%.

  ②從企業(yè)集中度看, 2004年山西一級(jí)以上資質(zhì)企業(yè)僅有94個(gè)(含中央企業(yè)),占企業(yè)總數(shù)的6.3%,比全國(guó)平均低0.8個(gè)百分點(diǎn),比中部地區(qū)的湖北低1.1個(gè)百分點(diǎn),在中部六省排名第5位。

 、蹚氖袌(chǎng)占有份額看,2004年山西省建筑業(yè)總產(chǎn)值占全社會(huì)建安投資完成額的比重為79.2%,雖比全國(guó)平均水平的61.9%高17.3個(gè)百分點(diǎn)。但在全部建筑業(yè)總產(chǎn)值中扣除在外省完成的產(chǎn)值227億元后,省內(nèi)實(shí)際只完成建筑產(chǎn)值485.6億元,僅占全社會(huì)建安投資額的53.9%.這就充分說(shuō)明,山西建筑業(yè)在省內(nèi)市場(chǎng)占有份額偏低,僅占半數(shù)。從先進(jìn)省份占領(lǐng)建筑業(yè)市場(chǎng)方面的情況看,大多都是在鞏固本省本地建筑市場(chǎng)的基礎(chǔ)上,大力開(kāi)拓省外市場(chǎng),并且逐步進(jìn)軍國(guó)際市場(chǎng),而我省在這方面的開(kāi)拓力度顯然不夠,省內(nèi)一大部分建筑市場(chǎng)被外省施工隊(duì)伍搶占,導(dǎo)致有些建筑企業(yè)生產(chǎn)能力利用不足,反映出我省建筑企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力方面存在著較大差距。

  3、企業(yè)負(fù)擔(dān)過(guò)重。據(jù)2004年普查數(shù)據(jù)顯示,山西建筑業(yè)全行業(yè)資產(chǎn)負(fù)債率為67.8%,其中國(guó)有企業(yè)高達(dá)72.2%,有的達(dá)到90%以上,遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)合理負(fù)債的安全線(xiàn)。經(jīng)濟(jì)學(xué)家指出:過(guò)度的負(fù)債將使企業(yè)陷入低效運(yùn)轉(zhuǎn)。而山西又比全國(guó)平均負(fù)債水平高出3.9個(gè)百分點(diǎn),過(guò)度負(fù)債使企業(yè)處于內(nèi)外交困之中。

  4、國(guó)有企業(yè)改革步伐緩慢。山西國(guó)有建筑企業(yè)222個(gè),占企業(yè)總數(shù)的14.9%,比全國(guó)平均高3.9個(gè)百分點(diǎn);從業(yè)人數(shù)占總?cè)藬?shù)的31.1%,比全國(guó)平均高12.4個(gè)百分點(diǎn);完成產(chǎn)值占建筑業(yè)總產(chǎn)值的41.7%,比全國(guó)平均產(chǎn)值高16.5個(gè)百分點(diǎn)。國(guó)有企業(yè)改革改制步伐與全國(guó)先進(jìn)地區(qū)相比仍然較慢。到2005年底山西仍有近20%的國(guó)有企業(yè)未完成改制工作。尤其是省屬以上的國(guó)有企業(yè)的改制、資產(chǎn)重組相對(duì)滯后,深化改革進(jìn)展緩慢。由于產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)不合理,國(guó)有獨(dú)資或國(guó)有控股企業(yè)比重過(guò)大,由此造成的法人治理結(jié)構(gòu)不健全,相互制衡作用不明顯,業(yè)績(jī)考核和風(fēng)險(xiǎn)平價(jià)體系相對(duì)落后,直接影響了企業(yè)經(jīng)營(yíng)者的定位和創(chuàng)業(yè),企業(yè)距市場(chǎng)化公司制度運(yùn)作要求相差甚遠(yuǎn)。

  5、經(jīng)濟(jì)效益差。山西建筑業(yè)效益指標(biāo)與全國(guó)平均水平和中部地區(qū)六省相比,差距明顯。據(jù)經(jīng)濟(jì)普查資料顯示,2004年我省建筑企業(yè)(總承包和專(zhuān)業(yè)承包企業(yè))平均創(chuàng)造建筑業(yè)總產(chǎn)值4782萬(wàn)元,比全國(guó)平均水平低135萬(wàn)元/人;產(chǎn)值利潤(rùn)率為1.1%,比全國(guó)平均水平低1.4個(gè)百分點(diǎn),在全國(guó)排名第 28位;產(chǎn)值利稅率為4.4%,比全國(guó)平均水平低1.3個(gè)百分點(diǎn), 在全國(guó)排名第28位;人均工資為10034元,比全國(guó)平均工資低1711元;人均利潤(rùn)為1331元/人,比全國(guó)平均低1344元/人,排名第27位。

  二、制約山西建筑業(yè)發(fā)展的主要因素

  山西地處內(nèi)陸,屬于經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)。山西建筑業(yè)的發(fā)展既受特定的外部環(huán)境因素的影響,同時(shí)也受內(nèi)部因素的制約,但主要是受內(nèi)部因素的制約,概括起來(lái)主要有以下幾方面:

  1、企業(yè)管理粗放,增長(zhǎng)方式落后,管理水平低。有相當(dāng)多的建筑企業(yè)整體管理水平仍然較低,施工現(xiàn)場(chǎng)管理粗放,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主要靠拼人力、物力、設(shè)備,仍處于以勞動(dòng)密集型為主的產(chǎn)業(yè)發(fā)展低級(jí)階段,未能建立以高新技術(shù)和雄厚資金條件為基礎(chǔ)的集約型管理模式。

  2、企業(yè)從業(yè)人員素質(zhì)較低。建筑業(yè)企業(yè)從業(yè)人員自身文化水平低,尤其缺乏高級(jí)管理人才。一線(xiàn)人員很多是從農(nóng)村招來(lái)的農(nóng)民工和其他流動(dòng)人員,加之專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)教育不夠,導(dǎo)致整體素質(zhì)不高。2004年山西省資質(zhì)內(nèi)建筑企業(yè)(不包括勞務(wù)分包企業(yè))年末從業(yè)人員為57.7萬(wàn)人。其中,工程技術(shù)人員為 9.3萬(wàn)人,占從業(yè)人員的比重為16.1%;持有一級(jí)證書(shū)的項(xiàng)目經(jīng)理僅有0.5萬(wàn)人,僅占從業(yè)人員的0.9%.

  3、資金嚴(yán)重短缺,融資能力不強(qiáng),影響企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的正常運(yùn)行。由于建筑業(yè)屬于勞動(dòng)密集型微利企業(yè),歷史上國(guó)家投入流動(dòng)資金少,隨著近年來(lái)企業(yè)經(jīng)營(yíng)規(guī)模不斷擴(kuò)大,而企業(yè)自有資本積累卻得不到相應(yīng)的擴(kuò)張。企業(yè)只能大量舉債,加重了企業(yè)的負(fù)擔(dān)。加之,建設(shè)項(xiàng)目往往資金不到位,拖欠工程款長(zhǎng)期存在,盡管政府部門(mén)下大力氣,加大清欠力度,但仍然是邊清邊欠,嚴(yán)重影響了企業(yè)的資金周轉(zhuǎn),資金短缺已成為當(dāng)前困擾建筑業(yè)企業(yè)發(fā)展的重要因素。據(jù)經(jīng)濟(jì)普查資料顯示,2004底全省建筑業(yè)被建設(shè)單位拖欠的工程款高達(dá)170.8億元。拖欠工程款從多方面影響著建筑企業(yè)的發(fā)展,不但大量占用企業(yè)流動(dòng)資金,加劇了企業(yè)資金周轉(zhuǎn)的困難,加重了企業(yè)的債務(wù)負(fù)擔(dān),而且影響了資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu)的改善。

  4、建筑產(chǎn)品的價(jià)格被扭曲,價(jià)格嚴(yán)重背離價(jià)值。目前建筑市場(chǎng)“僧多粥少”的情況十分嚴(yán)重,實(shí)行“最低價(jià)中標(biāo)”辦法以來(lái),一些業(yè)主利用買(mǎi)方市場(chǎng)優(yōu)勢(shì),確定最低標(biāo)價(jià)的隨意性大,亂壓價(jià)、亂殺價(jià),更有一些業(yè)主將此作為融資形式,在壓價(jià)后,還再要求企業(yè)“優(yōu)惠”10%左右,采取低于成本價(jià)的最低報(bào)價(jià)中標(biāo)。在合同談判時(shí)還要給施工單位加上一些苛刻的條件,如要求承包墊資、業(yè)主供料、不付或少付預(yù)付款、多扣或延期支付質(zhì)量保證金、高額履約保證金等等。施工企業(yè)處于弱勢(shì)地位,只得答應(yīng)苛刻條件。對(duì)此,建筑行業(yè)主管部門(mén)雖然采取不少措施,但由于經(jīng)濟(jì)體制的不完善,投資主體的多元化,投資者(業(yè)主)的經(jīng)營(yíng)能力、道德水準(zhǔn)、法制觀念參差不齊,法規(guī)雖有,執(zhí)行起來(lái)仍有偏離。另外,現(xiàn)在執(zhí)行的取費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是“十年一貫制”,就以2005年新調(diào)整的土建定額(丙上)綜合人工費(fèi)價(jià)才35元,但實(shí)際人工費(fèi)已達(dá)50元以上,本身就給建筑企業(yè)造成政策性虧損。企業(yè)成本加大,往往是干活不掙錢(qián)。正如有人風(fēng)趣地說(shuō):建筑企業(yè)現(xiàn)在是“沒(méi)活等死,有活找死”。

  5、產(chǎn)業(yè)集中度不高,結(jié)構(gòu)單一。山西建筑業(yè)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),雖然經(jīng)過(guò)建設(shè)行政主管部門(mén)的積極努力,采取許多措施進(jìn)行調(diào)整,但其結(jié)構(gòu)單一,由此造成的不適應(yīng)性仍然很明顯。它對(duì)企業(yè)加快積累和可持續(xù)發(fā)展帶來(lái)了直接影響。土建結(jié)構(gòu)施工,仍然是山西建筑業(yè)企業(yè)的主項(xiàng)。這種單一的結(jié)構(gòu),使得大多數(shù)企業(yè)在同一平臺(tái)上以相同的組織形式,相同的管理方式和相近的生產(chǎn)水平,進(jìn)行低層次的競(jìng)爭(zhēng)。在這種情況下,出現(xiàn)互相壓價(jià),有的甚至不惜賠本相爭(zhēng),其后果直接影響了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力很難提高。

  6、企業(yè)經(jīng)營(yíng)者思想保守,觀念陳舊。良好的外部環(huán)境只是為企業(yè)發(fā)展提供一個(gè)較好的社會(huì)環(huán)境氛圍,能否真正抓住機(jī)遇,獲得發(fā)展,必須要靠企業(yè)經(jīng)營(yíng)者自身的思想解放和觀念更新。根據(jù)對(duì)山西一些經(jīng)營(yíng)困難企業(yè)的調(diào)研分析,絕大部分是由于在企業(yè)體制改革,經(jīng)營(yíng)機(jī)制創(chuàng)新方面滿(mǎn)足現(xiàn)狀,不思進(jìn)取,在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中失去了良機(jī),導(dǎo)致企業(yè)發(fā)展滯緩,形成了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)難以為繼的被動(dòng)局面。

  加快建筑業(yè)發(fā)展的對(duì)策建議

  黨的十六大提出了全面建設(shè)小康社會(huì)的奮斗目標(biāo),山西建筑業(yè)作為國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的重要產(chǎn)業(yè)之一,如何乘當(dāng)前山西省委、省政府全力實(shí)施大開(kāi)放、大改革、大發(fā)展的有利時(shí)機(jī),在改革中創(chuàng)新體制,在競(jìng)爭(zhēng)中加快發(fā)展,在發(fā)展中完善運(yùn)行機(jī)制,不斷提高山西建筑業(yè)在市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)力,為促進(jìn)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的持續(xù)、快速、健康發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn),這是山西建筑業(yè)當(dāng)前和今后所面臨的重大課題。我們認(rèn)為現(xiàn)階段應(yīng)主要從以下幾方面加快發(fā)展步伐:

  1、應(yīng)充分認(rèn)識(shí)建筑業(yè)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的支柱產(chǎn)業(yè)地位,政府有關(guān)部門(mén)應(yīng)為建筑業(yè)的改革與發(fā)展創(chuàng)造良好的條件

  鄧小平同志曾在1980年關(guān)于發(fā)展建筑業(yè)的一次談話(huà)中說(shuō):“必須把建筑業(yè)放在重要地位”。建筑業(yè)就業(yè)容量大,產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)度高,全社會(huì)60%以上的固定資產(chǎn)投資,要通過(guò)建筑業(yè)形成新的生產(chǎn)力或使用價(jià)值,山西建筑業(yè)增加值占全省GDP的比重為6%.建筑業(yè)在山西作為國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展中支柱產(chǎn)業(yè)的地位已經(jīng)初步確立,這一點(diǎn)毋容置疑。由于建筑業(yè)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展中的突出地位,支持和服務(wù)建筑業(yè)改革發(fā)展的意義遠(yuǎn)遠(yuǎn)超乎于建筑業(yè)發(fā)展本身。

  由于歷史原因,加之當(dāng)前建筑市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)十分激烈,建筑業(yè)企業(yè)每天都在挑戰(zhàn)面前找出路,通過(guò)調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),加強(qiáng)內(nèi)部管理,開(kāi)拓市場(chǎng)領(lǐng)域,降本增效,求得企業(yè)生存發(fā)展。建筑業(yè)企業(yè)面臨的困難較多,而且比較突出,給建筑業(yè)企業(yè)發(fā)展帶來(lái)了巨大的壓力,而其中一些突出問(wèn)題,行業(yè)和企業(yè)自身又難以解決。據(jù)了解,山西對(duì)工業(yè)、農(nóng)業(yè)、服務(wù)業(yè)及第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展基本上都有優(yōu)惠政策,但具體惠及建筑業(yè)企業(yè)的優(yōu)惠政策卻難覓其蹤,而每次遇到國(guó)家宏觀調(diào)控,受沖擊和影響最大的總是建筑業(yè)。

  建筑業(yè)企業(yè)發(fā)展的主要?jiǎng)恿υ趦?nèi)部,但政府有關(guān)部門(mén)的支持和服務(wù)在建筑企業(yè)發(fā)展過(guò)程中有著十分重要的推動(dòng)和引導(dǎo)作用,尤其是在市場(chǎng)法律、產(chǎn)業(yè)政策、國(guó)家稅收和建筑市場(chǎng)管理方面應(yīng)為建筑業(yè)企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)良好的外部條件。

 、龠M(jìn)一步放松規(guī)制,創(chuàng)建良好的政策環(huán)境。在創(chuàng)建良好的政策環(huán)境方面,建設(shè)行政主管和有關(guān)部門(mén)應(yīng)按行政許可法的要求,努力創(chuàng)造公平競(jìng)爭(zhēng)和有效競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)政策環(huán)境,充分發(fā)揮市場(chǎng)在資源配置中的基礎(chǔ)性作用,減少對(duì)經(jīng)濟(jì)事務(wù)的行政管制,維護(hù)市場(chǎng)的公平、公正、透明。減少行政審批,放寬準(zhǔn)入限制;打破市場(chǎng)封鎖,開(kāi)放建筑市場(chǎng);合理計(jì)征稅費(fèi),減輕企業(yè)負(fù)擔(dān);依法加強(qiáng)監(jiān)管,強(qiáng)化清除機(jī)制;區(qū)分投資來(lái)源,采取不同管理模式。

 、谶M(jìn)一步完善市場(chǎng)機(jī)制,培育和規(guī)范市場(chǎng)環(huán)境。在完善市場(chǎng)機(jī)制,培育和規(guī)范市場(chǎng)環(huán)境方面,主要應(yīng)完善市場(chǎng)規(guī)則,規(guī)范市場(chǎng)秩序,不斷完善市場(chǎng)準(zhǔn)入和管理的法律法規(guī)體系;改革工程造價(jià)管理機(jī)制,適時(shí)修訂收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),建立通過(guò)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)形成的價(jià)格機(jī)制;建立企業(yè)信用體系,推行工程保險(xiǎn)和工程擔(dān)保管理制度。

  要進(jìn)一步整頓規(guī)范建筑市場(chǎng)秩序。加入WTO之后,我國(guó)建筑市場(chǎng)的管理內(nèi)容發(fā)生了新的變化,市場(chǎng)的準(zhǔn)入和清出機(jī)制將進(jìn)一步法制化。當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期,全省建筑市場(chǎng)整頓規(guī)范的重點(diǎn),應(yīng)突出規(guī)范建設(shè)業(yè)主的市場(chǎng)行為,這是規(guī)范建筑市場(chǎng)的治本之策。要從源頭上規(guī)范工程建設(shè)招標(biāo)投標(biāo)行為,重點(diǎn)整頓人為干預(yù)招投標(biāo)、施工企業(yè)串通投標(biāo)、招標(biāo)過(guò)程中暗箱操作、黑白合同等違規(guī)行為;要加大對(duì)施工企業(yè)轉(zhuǎn)包、掛靠、越級(jí)承包,監(jiān)理工作不到位、監(jiān)理人員把關(guān)不嚴(yán),甚至與施工單位串通降低工程質(zhì)量等違規(guī)違法行為的查處力度。

 、奂訌(qiáng)服務(wù),引導(dǎo)建筑業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和企業(yè)重組。在加強(qiáng)服務(wù),引導(dǎo)建筑業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和企業(yè)重組方面,主要應(yīng)繼續(xù)推進(jìn)工程總承包和項(xiàng)目管理,引導(dǎo)建筑企業(yè)分類(lèi)調(diào)整;積極推進(jìn)信息化建設(shè),引導(dǎo)建筑企業(yè)以信息技術(shù)為突破口,提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。

  2、加速推進(jìn)國(guó)有企業(yè)以產(chǎn)權(quán)制度為中心的企業(yè)改革、改制,建立和完善現(xiàn)代化企業(yè)制度

  2004年省政府出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步加快國(guó)有企業(yè)改革的意見(jiàn)》,今年五月省政府辦公廳又轉(zhuǎn)發(fā)了省國(guó)資委等部門(mén)關(guān)于國(guó)有企業(yè)改革配套的十三個(gè)政策性文件。這是省委、省政府為貫徹黨的十六屆三中全會(huì)精神,為進(jìn)一步加快山西國(guó)有企業(yè)改革步伐,針對(duì)山西國(guó)有企業(yè)改革中存在的困難和問(wèn)題,采取的重大戰(zhàn)略舉措。這些重要政策措施的出臺(tái),就是為了完善國(guó)有資本的有進(jìn)有退,實(shí)現(xiàn)公有制的多種有效形式,實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)的資本化、股份化,使國(guó)有資產(chǎn)在動(dòng)態(tài)流轉(zhuǎn)中實(shí)現(xiàn)保值增值。山西建筑業(yè)國(guó)有企業(yè),一定要以此為契機(jī),抓住機(jī)遇,用好政策,打好這場(chǎng)國(guó)有企業(yè)改革改制攻堅(jiān)戰(zhàn)。

 、僬覝(zhǔn)企業(yè)位置,確立企業(yè)改制模式。建筑業(yè)企業(yè)屬于一般性競(jìng)爭(zhēng)領(lǐng)域,要按照“有進(jìn)有退”、“有所為有所不為”和“改革、發(fā)展、穩(wěn)定相互促進(jìn)”的原則,在企業(yè)改制中找準(zhǔn)自已的位置,確定本企業(yè)改制的模式,從而使改制工作不失良機(jī),少走彎路。已經(jīng)改制的企業(yè),要按照“歸屬清晰、權(quán)責(zé)明確、保護(hù)嚴(yán)格、流轉(zhuǎn)順暢”的現(xiàn)代產(chǎn)權(quán)制度要求,抓好改革的深化;尚未改制的企業(yè),一方面要按照區(qū)域性或?qū)I(yè)化原則,規(guī)并重組子公司,縮短管理鏈條,妥善分流安置富余人員,分離企業(yè)辦社會(huì)的職能,徹底剝離企業(yè)不良資產(chǎn);另一方面,要加快股份制改造步伐,實(shí)現(xiàn)投資主體多元化,成為國(guó)有資本,集體資本和非公有資本的混合所有制,進(jìn)一步煥發(fā)企業(yè)的生機(jī)和活力。要完善公司法人治理結(jié)構(gòu),建立現(xiàn)代企業(yè)制度。

 、谧鳛閲(guó)有建筑企業(yè)在改制中,要同企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略相結(jié)合,通過(guò)企業(yè)改制,強(qiáng)化企業(yè)優(yōu)勢(shì),彌補(bǔ)不足,從而進(jìn)一步提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,提高市場(chǎng)占有率和增強(qiáng)企業(yè)活力,實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。

  作為國(guó)有資產(chǎn)管理部門(mén)要以推動(dòng)產(chǎn)權(quán)有序流轉(zhuǎn),運(yùn)用市場(chǎng)機(jī)制和結(jié)構(gòu)調(diào)整的有關(guān)政策,積極鼓勵(lì)和引導(dǎo)建筑企業(yè)結(jié)合產(chǎn)權(quán)制度改革,加快企業(yè)兼并重組的步伐,鼓勵(lì)企業(yè)跨地區(qū)、跨行業(yè)、跨所有制進(jìn)行重組,組建好山西大型建筑集團(tuán)企業(yè)。

 、劢ㄖ䴓I(yè)企業(yè)屬于勞動(dòng)密集型微利企業(yè),盡管經(jīng)過(guò)多年發(fā)展,但企業(yè)實(shí)際積累微乎其微。資產(chǎn)質(zhì)量水平低,資金嚴(yán)重短缺,企業(yè)改革改制成本缺失,已成為企業(yè)改革改制步伐緩慢的重要原因。雖然近年來(lái)建筑行業(yè)作為支柱產(chǎn)業(yè)地位已確立,但未能享受到相應(yīng)的扶持政策。為此,作為企業(yè)在改制中應(yīng)積極工作,取得政府有關(guān)部門(mén)的支持,作為政府部門(mén)對(duì)建筑企業(yè)的改革改制,應(yīng)在政策范圍內(nèi)給建筑企業(yè)創(chuàng)造一個(gè)更為寬松的政策環(huán)境,確保建筑企業(yè)改革改制按期完成。

  3、繼續(xù)優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),加快企業(yè)優(yōu)勢(shì)資源重組整合步伐,發(fā)展壯大企業(yè)集團(tuán),進(jìn)一步調(diào)整市場(chǎng)結(jié)構(gòu),實(shí)現(xiàn)多元化發(fā)展,實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略,提高企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力和市場(chǎng)占有率

  要繼續(xù)調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),提高建筑企業(yè)集中度。按照“市場(chǎng)需求、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、企業(yè)自愿、政府引導(dǎo)”的原則,鼓勵(lì)以具有較強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力和綜合實(shí)力的大型建筑企業(yè)為“龍頭”,聯(lián)合、兼并科研、設(shè)計(jì)、施工等企業(yè),實(shí)行跨專(zhuān)業(yè)、跨地區(qū)重組,形成一批資金雄厚、人才密集、技術(shù)先進(jìn),具有科研、設(shè)計(jì)、采購(gòu)、施工管理和融資等能力的大型建筑企業(yè)集團(tuán),以提高企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力。建筑企業(yè)集團(tuán)要加強(qiáng)戰(zhàn)略管理,廣納優(yōu)秀管理人才,發(fā)展核心和優(yōu)勢(shì)技術(shù),健全全國(guó)各地區(qū)的營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò),盡快使企業(yè)的經(jīng)營(yíng)規(guī)模、技術(shù)質(zhì)量,安全管理水平和凈資產(chǎn)收益率等趕上全國(guó)同行先進(jìn)水平,向國(guó)際同行先進(jìn)水平邁進(jìn)。

  進(jìn)一步調(diào)整市場(chǎng)結(jié)構(gòu),擴(kuò)大企業(yè)經(jīng)營(yíng)內(nèi)涵,延伸產(chǎn)業(yè)鏈,實(shí)現(xiàn)多元化發(fā)展。在鞏固發(fā)展本省建筑市場(chǎng)的基礎(chǔ)上,實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略,開(kāi)拓省外市場(chǎng),并鼓勵(lì)建筑業(yè)企業(yè)發(fā)揮自身技術(shù)和管理優(yōu)勢(shì),進(jìn)一步加大開(kāi)拓國(guó)際市場(chǎng)的力度。政府有關(guān)部門(mén)要加快建立健全對(duì)外承包工程法規(guī),不斷完善監(jiān)管手段和措施,并采取各種經(jīng)濟(jì)手段支持對(duì)外承包工程的發(fā)展。

  4、加強(qiáng)企業(yè)自身改造,提高企業(yè)整體素質(zhì)

 、贅(shù)立可持續(xù)發(fā)展理念,積極推進(jìn)企業(yè)科技進(jìn)步。以大企業(yè)為主體,持續(xù)推進(jìn)和提高技術(shù)開(kāi)發(fā)和自主創(chuàng)新能力,對(duì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和綜合競(jìng)爭(zhēng)力提高具有巨大的促進(jìn)作用,這已成為當(dāng)今時(shí)代的一個(gè)顯著特征。因此,要大力支持大型企業(yè)重點(diǎn)開(kāi)發(fā)具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的專(zhuān)利和專(zhuān)有技術(shù),提高科研能力和大型現(xiàn)代化機(jī)械設(shè)備裝備能力,大力支持大型施工承包企業(yè)提高施工設(shè)計(jì)能力,將設(shè)計(jì)與施工工藝緊密地結(jié)合起來(lái),鼓勵(lì)建筑業(yè)企業(yè)以大型工程項(xiàng)目為平臺(tái),組織產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合攻關(guān),充分運(yùn)用信息技術(shù)提升企業(yè)項(xiàng)目管理水平,實(shí)現(xiàn)建筑業(yè)的跨越式發(fā)展。同時(shí)要積極采用國(guó)內(nèi)國(guó)際先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn),鼓勵(lì)建筑業(yè)企業(yè)制定具有自身特點(diǎn)的企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和施工工法,不斷增加企業(yè)的核心技術(shù)儲(chǔ)備。

  建筑業(yè)企業(yè)要樹(shù)立可持續(xù)發(fā)展理念,積極倡導(dǎo)清潔生產(chǎn),大力推行ISO14000環(huán)境認(rèn)證,將環(huán)保、節(jié)約資源貫徹在工程建設(shè)的全過(guò)程。設(shè)計(jì)、施工要以營(yíng)造“綠色建筑”為目標(biāo),最大限度地降低資源消耗費(fèi)用。選用建筑的材料和制品,要考慮建筑物拆除后的材料可以循環(huán)利用,使建筑業(yè)成為“循環(huán)經(jīng)濟(jì)”的重要組成部分。

 、谧⒅厝瞬排囵B(yǎng),建立管好用好人才的機(jī)制。我國(guó)加入WTO后,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)更具國(guó)際化,而企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的關(guān)鍵是人才的競(jìng)爭(zhēng)。人才競(jìng)爭(zhēng)的本質(zhì)是人才機(jī)制的競(jìng)爭(zhēng),建筑業(yè)企業(yè)在股份制改造中,特別要注重人才的激勵(lì)和培養(yǎng)機(jī)制,建設(shè)四支隊(duì)伍(企業(yè)領(lǐng)軍人物、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和一線(xiàn)操作人員隊(duì)伍),突出兩個(gè)重點(diǎn)(造就高層次人才、培養(yǎng)高技能人才),做到四個(gè)不唯(不唯學(xué)歷、不唯職稱(chēng)、不唯資歷、不唯身份),達(dá)到兩個(gè)人人(鼓勵(lì)人人都作貢獻(xiàn),人人都能成才),實(shí)現(xiàn)企業(yè)中各類(lèi)人才的全面發(fā)展和企業(yè)自身的發(fā)展。

  ③著力加強(qiáng)培訓(xùn),提高從業(yè)人員素質(zhì)。要確保建筑業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展,就必須加強(qiáng)行業(yè)的教育培訓(xùn),提高建筑業(yè)的各類(lèi)人員及農(nóng)民工的素質(zhì)。隨著建筑市場(chǎng)的變化,對(duì)施工企業(yè)各方面的人才要求越來(lái)越高,一個(gè)地區(qū)的建筑業(yè)沒(méi)有一群好的企業(yè)家、一批優(yōu)秀的管理人才,一支優(yōu)秀的工人隊(duì)伍是不可能持續(xù)發(fā)展的。為此,要加大對(duì)人才的培訓(xùn)、培養(yǎng)的力度。一是通過(guò)網(wǎng)絡(luò)教育與高等學(xué)校聯(lián)合辦學(xué)、委托培訓(xùn)等方式培訓(xùn)企業(yè)人才;二是積極探索采用多種手段、多種途徑,努力培養(yǎng)和提高企業(yè)家素質(zhì);三是抓好工人崗位培訓(xùn)與技能考核工作,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)工人技能培訓(xùn)與鑒定工作的力度;四是提高項(xiàng)目經(jīng)理素質(zhì),加快建造師隊(duì)伍的培養(yǎng),為建筑業(yè)持續(xù)發(fā)展提供了人才保障。

  5、實(shí)施名牌戰(zhàn)略,樹(shù)立企業(yè)形象

  名牌戰(zhàn)略作為一種促銷(xiāo)手段可以很好地實(shí)現(xiàn)企業(yè)的預(yù)定目標(biāo)。現(xiàn)在的消費(fèi)者也日益認(rèn)識(shí)到名牌的價(jià)值所在,對(duì)名牌產(chǎn)品情有獨(dú)鐘。事實(shí)證明,名牌產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率和銷(xiāo)售額都大大高于非名牌的同類(lèi)產(chǎn)品,建筑企業(yè)也是如此。目前在社會(huì)上,一提起家電產(chǎn)品,人們便會(huì)想起海爾、長(zhǎng)虹、春蘭;一座到宴席上,就會(huì)不假思索地報(bào)出五糧液、青啤。在北京,人們提起建筑企業(yè)就會(huì)想起中建、城建、建工;在浙江,有廣廈集團(tuán),這就是品牌的巨大效應(yīng)。隨著品牌意識(shí)的增強(qiáng),品牌的作為就是產(chǎn)品的代碼,銷(xiāo)售競(jìng)爭(zhēng)的有力武器。建筑企業(yè)只有順應(yīng)這一潮流,建立與之相適應(yīng)的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,才能在日趨激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳根,求得生存和發(fā)展。另一方面,名牌也能為企業(yè)塑造良好的社會(huì)形象,為企業(yè)的發(fā)展提供強(qiáng)大的動(dòng)力,創(chuàng)造有利于企業(yè)發(fā)展的外部環(huán)境,增強(qiáng)企業(yè)員工的凝聚力,吸引更多的人才。所以,創(chuàng)名牌和塑造良好的企業(yè)形象是增強(qiáng)企業(yè)綜合實(shí)力,提高競(jìng)爭(zhēng)能力,走可持續(xù)發(fā)展的助推劑。為此,一是以政策優(yōu)勢(shì)推進(jìn)骨干企業(yè)培育,創(chuàng)建王牌。要通過(guò)資產(chǎn)重組,發(fā)展一個(gè)具有多個(gè)工程領(lǐng)域總承包能力,資金、技術(shù)密集,能夠跨國(guó)經(jīng)營(yíng)的國(guó)內(nèi)一流企業(yè)集團(tuán)。二是促進(jìn)生產(chǎn)要素重組,積極發(fā)展專(zhuān)業(yè)化公司,樹(shù)立專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的樣板,三是致力于發(fā)展建筑勞務(wù)企業(yè),加快勞務(wù)基地建設(shè)。四是以資產(chǎn)為紐帶,由多個(gè)相同性質(zhì)的建筑施工企業(yè)組成企業(yè)集團(tuán)。在抓大的同時(shí),積極帶動(dòng)和引導(dǎo)大批中小企業(yè)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)化分工協(xié)作,走“小而專(zhuān)”、“小而特”、“小而精”的路子。五是以科學(xué)管理促工程質(zhì)量,打造品牌。只有一流的工程質(zhì)量才能贏得用戶(hù),贏得市場(chǎng),要以用戶(hù)滿(mǎn)意為目標(biāo),以科技進(jìn)步為手段,以精品工程為標(biāo)準(zhǔn),以動(dòng)態(tài)考核為手段,強(qiáng)化施工項(xiàng)目管理,不斷改進(jìn)和提高工作質(zhì)量、工程質(zhì)量及服務(wù)質(zhì)量。廣泛開(kāi)展QC小組活動(dòng),積極開(kāi)展技術(shù)攻關(guān)活動(dòng),致力于新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝、新材料“四新”成果的推廣應(yīng)用,提高工程質(zhì)量,增加企業(yè)效益,擴(kuò)大企業(yè)的知名度,提高品牌的含金量。六是加強(qiáng)行業(yè)政治文明和精神文明建設(shè),營(yíng)造文明品牌。加強(qiáng)對(duì)企業(yè)干部職工的社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德教育,豐富職工的精神生活,調(diào)動(dòng)職工的積極性,提高勞動(dòng)生產(chǎn)率。牢牢把握先進(jìn)文化的前進(jìn)方向,引導(dǎo)、扶持企業(yè)加強(qiáng)文化建設(shè),樹(shù)立企業(yè)全面發(fā)展的典型,堅(jiān)持開(kāi)展健康有益的文化娛樂(lè)活動(dòng),樹(shù)立昂揚(yáng)向上的行業(yè)風(fēng)貌,為行業(yè)的發(fā)展提供強(qiáng)有力的思想保證和精神動(dòng)力,著力打造本省的建筑品牌。

  6、做好清理拖欠工作,按時(shí)足額發(fā)放農(nóng)民工工資,建立預(yù)防新欠的長(zhǎng)效機(jī)制

  拖欠工程款是多年來(lái)困擾建筑企業(yè)發(fā)展的主要問(wèn)題之一。近年來(lái),雖然采取了多種措施,加大了清欠力度,拖欠款的勢(shì)頭得到了遏制,但邊清邊欠的現(xiàn)象仍時(shí)有發(fā)生。建設(shè)部于2004年8月頒發(fā)了《關(guān)于在房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目中推行工程建設(shè)合同擔(dān)保的若干規(guī)定(試行)》,部際工作協(xié)商會(huì)議有關(guān)部門(mén)聯(lián)合制定頒發(fā)了《建設(shè)工程價(jià)款結(jié)算暫行辦法》、《關(guān)于為解決建設(shè)領(lǐng)域拖欠工程款和農(nóng)民工工資問(wèn)題提供法律服務(wù)的法律援助的通知》等規(guī)范性文件。各級(jí)建設(shè)主管部門(mén)在近幾年清欠取得很大成績(jī)的基礎(chǔ)上,應(yīng)從建筑市場(chǎng)活動(dòng)的不同側(cè)面,不同角度,全方位地探索建立預(yù)防新欠的長(zhǎng)效機(jī)制。從源頭上徹底解決工程款拖欠問(wèn)題和農(nóng)民工工資問(wèn)題。

  7、充分發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì)的自律職能,搞好建筑行業(yè)的誠(chéng)信建設(shè)

  黨的“十六大”提出了“整頓和規(guī)范市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序,健全現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的社會(huì)信用體系”的戰(zhàn)略任務(wù)。十六屆三中全會(huì)進(jìn)一步指出,“建立健全社會(huì)信用體系,形成以道德為支撐、產(chǎn)權(quán)為基礎(chǔ)、法律為保障的社會(huì)信用制度,是建設(shè)現(xiàn)代市場(chǎng)體系的必要條件,也是規(guī)范市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序的治本之策”?梢哉f(shuō),信用是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的基石,是企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展之道,是國(guó)家治國(guó)安邦之策。目前,社會(huì)信用體系建設(shè)已得到全社會(huì)的廣泛關(guān)注。

  建設(shè)部從2002年起就建筑市場(chǎng)信用體系的主體、要素、運(yùn)作模式、指標(biāo)體系等進(jìn)行了研究,并進(jìn)行試點(diǎn)工作。根據(jù)《建設(shè)部關(guān)于加快推進(jìn)建筑市場(chǎng)信用體系建設(shè)工作的意見(jiàn)》制定的目標(biāo),到2010年,基本構(gòu)建起全國(guó)建筑市場(chǎng)誠(chéng)信信息平臺(tái),實(shí)現(xiàn)信息互通、互用和互認(rèn)。建筑市場(chǎng)責(zé)任主體(各類(lèi)企業(yè)和執(zhí)業(yè)人員)行為誠(chéng)信標(biāo)準(zhǔn)更符合建筑市場(chǎng)監(jiān)管的需要;相關(guān)法律法規(guī)得到完善,信用體系的建設(shè)和運(yùn)行做到有法可依;建立起有力的誠(chéng)信激勵(lì)和失信懲戒機(jī)制;建筑市場(chǎng)各方主體做到守法經(jīng)營(yíng),依法活動(dòng);綜合信用評(píng)價(jià)的市場(chǎng)化初步形成。

  建筑市場(chǎng)信用體系的建設(shè)是以建設(shè)行政主管部門(mén)為主導(dǎo),其信用體系的總體框架,相關(guān)法律法規(guī)與管理制度、管理資源整合和組織協(xié)調(diào)、各方責(zé)任主體的信用標(biāo)準(zhǔn)、失信懲治機(jī)制的建立、與工商、金融、商務(wù)等有關(guān)部門(mén)的協(xié)作是行政主管部門(mén)的責(zé)任。但也要充分發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì)的自律職能作用,由行業(yè)協(xié)會(huì)協(xié)助政府部門(mén)研究制定行業(yè)信用標(biāo)準(zhǔn),參與信用征信和評(píng)價(jià),負(fù)責(zé)具體的事務(wù)性工作;建立行業(yè)內(nèi)部監(jiān)督和協(xié)調(diào)機(jī)制,建立以會(huì)員單位為基礎(chǔ)的自律維權(quán)信息平臺(tái),開(kāi)展建筑市場(chǎng)信用體系專(zhuān)題研究,組織有關(guān)研討和業(yè)務(wù)培訓(xùn),開(kāi)展加強(qiáng)對(duì)從業(yè)人員的動(dòng)態(tài)監(jiān)管,努力提高建筑市場(chǎng)信用征信和評(píng)價(jià)工作的質(zhì)量。協(xié)會(huì)在行政主管部門(mén)的指導(dǎo)下,可以開(kāi)展對(duì)企業(yè)誠(chéng)信等級(jí)的評(píng)定工作,并在誠(chéng)信信息平臺(tái)上向全社會(huì)公布。把信用體系建設(shè)列入?yún)f(xié)會(huì)工作計(jì)劃,加快信用體系建設(shè)的步伐,逐步實(shí)現(xiàn)全省聯(lián)網(wǎng),繼而實(shí)現(xiàn)全國(guó)聯(lián)網(wǎng),構(gòu)建起全國(guó)建筑市場(chǎng)誠(chéng)信信息平臺(tái)。同時(shí)要加大宣傳力度,使全省建筑業(yè)企業(yè)和業(yè)內(nèi)執(zhí)業(yè)人員形成“有信者榮,失信者恥,無(wú)信者憂(yōu)”的共識(shí),支持和參與全省建筑市場(chǎng)信用體系建設(shè),并利用這個(gè)平臺(tái)積極為企業(yè)的改革發(fā)展和打造品牌服務(wù),充分發(fā)揮好行業(yè)協(xié)會(huì)在推進(jìn)全省建筑業(yè)發(fā)展中的作用。

  中華房地產(chǎn)金融網(wǎng)

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